Spezialist Demand Planning

o Erstellung und kontinuierliche Pflege von Absatzprognosen auf Produkt-, Kunden- und Regionsebene o Berücksichtigung von verkaufsfördernden Maßnahmen, Kampagnen und saisonalen Aktionen in der Forecast-Erstellung o Analyse historischer Verkaufsdaten sowie Identifikation relevanter Trends, Muster und Markteinflüsse o Messung, Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Forecast-Accuracy o Moderation und Steuerung des Forecast-Prozesses im Rahmen des unternehmensweiten S&OP-Prozesses o Systematische Analyse der Einflussfaktoren auf die Nachfrage zur Ableitung geeigneter Maßnahmen o Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung statistischer Forecast-Modelle o Einführung und Implementierung moderner Prognosemethoden und -technologien, einschließlich Machine Learning und KI

o Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung oder ein Studium o Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in einer analytischen Planungsfunktion, z. B. im Demand Planning, in der Produktionsplanung, im Supply-Chain-Umfeld oder im vertriebsnahen Innendienst, optimalerweise in der Lebensmittelindustrie o Gute Kenntnisse der Wertschöpfungskette im FMCG-Bereich und ein Verständnis für die Besonderheiten schnelllebiger Märkte o Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift o Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen o Hohes Maß an Organisationsgeschick sowie eine strukturierte, präzise und zielorientierte Arbeitsweise o Begeisterung dafür, Prozesse aktiv mitzugestalten und die Weiterentwicklung von Produkten und Abläufen voranzutreiben

o Eine attraktive Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert o Zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kantinenverpflegung sowie ein Firmenfitnessprogramm o Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten o Eine verantwortungsvolle Position in einer Stabsstelle mit Gestaltungsspielraum und Einfluss auf Prozesse o Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gute Entwicklungsperspektiven o Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage pro Jahr o Ein kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld o Die Vorteile eines familiengeführten Unternehmens mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem persönlichen Arbeitsklima, Stellenangebot E-Mailen Job Details Suchkriterien Branchen o Branchenübergreifend Anstellungsart o Vollzeit Gehalt o 60 T€ - 80 T€ pro Jahr Region o Niedersachsen o Nordrhein-Westfalen

Unser Mandant ist ein international tätiges Familienunternehmen der Lebensmittelindustrie mit mehreren Produktions- und Vertriebsstandorten sowie weltweit über 1.000 Mitarbeitenden. Das Unternehmen verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Herstellung von Eigen- und Handelsmarken und befindet sich aktuell in einer dynamischen Wachstumsphase.