Gesellschaftsmanager System- und Workflowmanagement

DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH & Co. KG

Mainz, Germany

5 days ago

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Languages

German

Job location

Remote

Mainz, Germany

Tech stack

Document Management Systems

Microsoft Office

SAP Applications

Data Management

Job description

Umsetzung und eigenverantwortliche Bearbeitung der gesellschaftsrechtlichen Themen in der DAL. Mitwirkung bei Fachprojekten zur Verbesserung der Arbeitsprozesse und gerne auch Weiterentwicklung des eigenen Ausgabenbereichs.

Abwicklung gesellschaftsrechtlicher Geschäftsvorfälle (Gründung, Verwaltung, Liquidation und Auflösung von DAL-Gesellschaften inkl. Gewerbeamt und Handelsregister)
Betreuung und Monitoring von Beteiligungsgesellschaften
Kommunikation mit Notariaten, Behörden, Ämtern und der IHK
Pflege von Registerportalen (z. B. Handelsregisterauszüge, Gesellschafterlisten, Bundesanzeiger)
Stammdatenpflege in SAP inkl. Neuanlage, Änderungen und Reportings
Erstellung und Verwaltung von Vollmachten sowie Prüfung und Erfassung von Gerichts- und Notarrechnungen

Requirements

Abgeschlossene Ausbildung als Notar- oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder Rechtspfleger/in - alternativ mehrjährige Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise SAP und Dokumentenmanagementsystemen
Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick und ausgeprägte Serviceorientierung
Teamgeist, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten
Diskretion, Zuverlässigkeit und Loyalität

Benefits & conditions

30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches
Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes
Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung
Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m
Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet
Aus- und Weiterbildung - individuelle und umfassende Maßnahmen
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m
Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht