Duales Studium: B.Sc. Informatik in Kooperation mit der BHH ab 2026

Du bist Dir nicht sicher, ob du Studieren oder eine Ausbildung machen willst? Mach doch einfach beides! Doppelter Spaß, doppelte Qualifikation und doppelte Erfahrung. Im Rahmen der studienorientierten Ausbildung bekommst Du die Möglichkeit, sowohl den Abschluss des/der ausgebildeten Fachinformatiker*in als auch den des Bachelor of Science in Informatik zu erwerben. Und das alles in nur vier Jahren., Dein Wissen erlangst Du an drei unterschiedlichen Lernorten, bei uns im Unternehmen, in der Berufsschule und an der Hochschule. Du erlernst die Methoden und Konzepte der IT, mathematisches Wissen der theoretischen Informatik sowie die Anwendung in der Softwareentwicklung und unsere heutigen Herausforderungen. Zudem bekommst Du die Fähigkeiten vermittelt, Anwendungs- und IT-Systeme samt Datenbankapplikationen zur Verwaltung von Datenbeständen zu realisieren und bereitzustellen. Hinzu kommt das Entwerfen, Implementieren und Analysieren von eigenen Algorithmen. Bei uns im Unternehmen wirst Du die gewonnenen Kenntnisse lösungsorientiert anwenden.

Dein Beitrag

Du hilfst mit, unsere IT-Prozesse immer auf dem neuesten Stand zu halten und sorgst hinter den Kulissen für einen reibungslosen Ablauf, damit Kund*innen auf der ganzen Welt ein intelligentes IT gestütztes Shopping-Erlebnis erfahren.

Dein Umfeld

Bei uns erwarten Dich flache Hierarchien - selbst mit der Geschäftsführung bist Du per Du. Auf unserem Campus bist Du in direkter Nachbarschaft zum Otto Konzern unterwegs - in den gemeinsamen Kantinen kommst Du schnell ins Gespräch und wirst Teil einer großen Gemeinschaft.

Zusätzliche Azubi-Benefits:

Zuschuss fürs Mittagessen

Profitiere von einem finanziellen Zuschuss zu deinen Mittagsmahlzeiten.

Eigene Laptops und Homeoffice Ausstattung

Erhalte moderne Arbeitsmittel und die notwendige Ausstattung für dein Homeoffice.

Deine Freiheit

Deine Ideen zählen: Bei uns übernimmst Du Verantwortung, gestaltest aktiv die IT-Welt von morgen mit und erweiterst Dein Know-how durch vielfältige Seminare.

Dein Tech Stack

Lerne eine Vielfalt moderner Technologien, Programmiersprachen (Java, JavaScript, Python, C#, Shell oder Powershell) und Frameworks wie zum Beispiel NOSQL (Cassandra und Redis) und SQL-Datenbanken Technologien (wie PostgreSQL und Oracle), sowie Cloud Technologien( Docker und Kubernetes) und Frontend Frameworks wie Thymeleaf und Vaadin kennen.

"Take action for success" - das bedeutet: wir brauchen Menschen, die agil denken und aus einem "geht nicht" ein "geht doch" machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:

Deine Ausbildung

(Fach)Abitur mit guten Noten insbesondere in den MINT- Fächern (Mathe, Informatik, Naturwissenschaft und Technik).

Deine Talente

Wenn im Familien- und Freundeskreis IT-Fragen auftauchen, bist Du die erste Ansprechperson? Mit Spaß an neuen Technologien, Motivation und Lernbereitschaft begeisterst Du Dich für die vielfältigen Aufgaben in unserem Unternehmen.

Deine Skills

Gute Englischkenntnisse, ein deutsches Sprachniveau, welches auf B2 Level eingestuft ist, sowie analytisches Denkvermögen und idealerweise erste praktische Erfahrungen durch eigene Projekte oder Praktika. Gerne erste Erfahrungen mit Programmiersprachen und Frameworks.

• Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
• Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
• Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
• Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
• Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen