IT Lizenzmanager

Drees & Sommer AG
Stuttgart, Germany
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German

Job location

Remote
Stuttgart, Germany

Tech stack

IT Management
Microsoft Software
Oracle Applications
SAP Applications
Software Asset Management

Job description

Lizenzmanagement mit Zukunft - Ihre Expertise ist gefragt! Sie möchten nicht nur Softwarelizenzen verwalten, sondern aktiv Strategien mitgestalten und Prozesse verbessern? Bei uns treffen Sie auf ein motiviertes Team mit hoher fachlicher Kompetenz, moderne IT-Strukturen und die Freiheit, Ihre Ideen einzubringen. Ob in Stuttgart, München oder Frankfurt - gestalten Sie mit uns ein effizientes und zukunftsfähiges Lizenzmanagement.

  • Verantwortung für die Einhaltung der Lizenz-Compliance und die wirtschaftliche Nutzung aller Softwarelizenzen
  • Verwaltung und Monitoring unseres Lizenzbestands über verschiedene Hersteller hinweg
  • Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen und Lizenzverlängerungen mit strategischem Weitblick
  • Weiterentwicklung und Optimierung der Lizenzmanagementprozesse
  • Unterstützung bei Software-Audits sowie Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
  • Erstellung von Analysen, Reports und Risikoabschätzungen zur Lizenznutzung und -kosten

Requirements

  • Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, des IT-Managements oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Lizenzmanagement
  • Tiefgehendes Wissen zu Softwarelizenzmodellen (z. B. Microsoft, SAP, Oracle) sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Lizenzverträgen
  • Sicherer Umgang mit Software Asset Management (SAM)-Tools
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

About the company

* Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy * Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass * Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig) * Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung * Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse __________________________________________________, Drees & Sommer SE Baugewerbe/-industrie * Immobilien * 5001-10,000 Mitarbeiter 157 Bewertungen 277 Jobs __________________________________________________ Mitarbeitervorteile Vorsorgeuntersuchung Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen. Vorsorgeuntersuchung Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Fitnessangebote Firmenevents- und Veranstaltungen Tankkarte Parkplatz Mitarbeiterrabatte Sabbatical Betriebskantine Firmenhandy Betriebsarzt im Unternehmen Coaching-Angebote Homeoffice Firmenwagen Firmenticket Studienförderung Barrierefreiheit Gute Verkehrsanbindung Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen., Drees & Sommer: Uniting opposites to create a world we want to live in. Nachhaltige, innovative und wirtschaftliche Lösungen für die Märkte Real Estate, Infrastructure und Industry zu beraten, umzusetzen - oder den Kunden sogar beides aus einer Hand zu bieten - das zeichnet das partnergeführte Beratungsunternehmen Drees & Sommer SE aus. Im Jahr 1970 gegründet und seitdem als Nachhaltigkeitspionier und Digitalisierungstreiber bekannt, beschäftigt das internationale Unternehmen mehr als 6.500 Mitarbeitende an über 70 Standorten. Interdisziplinär zusammengesetzte Teams arbeiten in rund 6.500 Projekten weltweit daran, eine lebenswerte Zukunft zu schaffen und scheinbare Gegensätze zu vereinen: Tradition und Zukunft, Ökonomie und Ökologie, Analoges und Digitales, Effizienz und Wohlbefinden. Als Unternehmer im Unternehmen steht dafür eine persönlich verantwortliche Partnerschaft ein. WE UNITE INDIVIDUALITY AND TEAMSPIRIT Als Unternehmen stehen wir für spannende Projekte, interdisziplinäre Expertenteams und starken Zusammenhalt. Wir "Dresos", kennen uns mit aktuellen Herausforderungen und künftigen Trends der Branche aus und entwickeln individuelle, nachhaltige und innovative Lösungen. Dabei legen wir großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe. Und wenn man mal nicht weiter weiß, kann man auf das fachliche Know-how des gesamten Drees & Sommer-Netzwerks zurückgreifen. Worauf können Sie sich einstellen, wenn Sie bei Drees & Sommer anfangen? In erster Linie darauf, dass wir unser ganzes Handeln auf ein übergeordnetes Ziel ausrichten: eine Welt zu schaffen, die lebenswert ist - heute und morgen. Sie wollen einen Beitrag dazu leisten und zu Top-Form auflaufen? Dann lassen Sie uns gemeinsam Gegensätze überwinden. Denn wir denken nicht in "entweder - oder", sondern konzentrieren uns auf "sowohl - als auch". Wir bieten Ihnen den Rahmen, sowohl Ihre bestehenden Fähigkeiten einzusetzen als auch Neues dazuzulernen. Sie können sowohl Ihre eigenen Stärken im Team einbringen als auch gemeinsam mit Kolleg:innen über sich hinauswachsen. Sie denken visionär, setzen aber auch konkret um. Wenn Sie Gestaltungsfreiheit und Teamgeist nutzen wollen, um etwas zu bewegen, sind Sie bei uns richtig!

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