Ingénieur Logiciel Ros2 - C++ H/F

Here Technologies
Canton d'Aubagne, France
2 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Intermediate

Job location

Remote
Canton d'Aubagne, France

Tech stack

Unit Testing
C++
CMake
Code Review
Continuous Integration
Software Debugging
Software Engineering
Backend
GIT
Information Technology
Jenkins

Job description

Développer et intégrer des modules dans le framework ROS2 (C++).

  • Participer à la mise en place et à l'évolution des services gRPC utilisés par l'IHM FLS.

  • Assurer un support technique transverse : analyse, reproduction et résolution des problèmes rencontrés par l'équipe (IHM, backend, intégration).

  • Contribuer aux revues de code, au diagnostic des performances et à l'amélioration continue du produit.

  • Structurer et renforcer les pratiques d'ingénierie logicielle : CI/CD, pipelines Jenkins, qualité de code, tests unitaires et d'intégration.

  • Travailler en coordination avec les équipes logiciel, sonar et IHM pour garantir la cohérence globale du produit.

Requirements

Diplôme d'ingénieur ou formation équivalente en informatique, systèmes embarqués ou développement logiciel.

  • Expérience confirmée (4 à 5 ans) en développement logiciel sur systèmes complexes ou embarqués.

  • Maîtrise solide du C++ moderne (C++14/17/20) et très bonne connaissance de ROS2.

  • Compétences confirmées en gRPC (implémentation, debug, optimisation).

  • Solide culture en ingénierie logicielle : Git, CI/CD (Jenkins), tests unitaires et d'intégration, CMake/colcon.

  • Compréhension des architectures de systèmes embarqués ou temps réel.

  • Capacité à collaborer avec plusieurs métiers pour comprendre les contraintes d'un produit opérationnel.

  • Rigueur, autonomie et sens du service.

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Benefits & conditions

Ref: op61vrap7g

  • CSE
  • Prime de participation
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle
  • RTTs
  • Possibilité de télétravail
  • Journées d'intégration
  • Team Buildings, afterworks, soirées de fin d'année, séminaires, ...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

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