IT-Systemadministrator im Finanzsektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

• Azure Cloud Infrastrukturen, wie Azure Kubernetes, Azure Virtual Machines, Azure Active Directory und Mobile Endpoint Manager, werden organisiert
• Verwaltung, Konfiguration und Optimierung von Applikationen, Serversystemen und Infrastrukturen werden übernommen
• ZUständigkeit für alle Incidents im 2nd Level-Support sowie die Durchführung von Changes
• Assistenz mit Fachwissen bei selbstentwickelten Software-Lösungen
• Migration und Arbeit mit Systemen sowie Container- und Virtualisierungsumgebungen erfolgen
• Unterstützung in Projekten, Teilprojekten und ähnlichen IT-Aufgaben wird geleistet

• Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation ist vorhanden
• Fundierte Berufserfahrung mit Microsoft Cloud-Lösungen (Azure und M365), TCP/IP-Netzwerken, Routing, Firewalls und VPNs wird mitgebracht
• Erfahrung in der Arbeit mit Microsoft Servern, Client-Betriebssystemen, Active Directory und Linux-Systemadministration ist vorhanden
• Kenntnisse in DevOps, Containerisierung, Automatisierung sowie Scripting in PowerShell oder Bash, Ansible, Terraform, Kubernetes, VMware, Check_MK, Datenbanken, M365 und Cloud-Umgebungen sind vorhanden
• Eine strukturierte und leistungsorientierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative werden gepflegt
• Ein Führerschein ist vorhanden, und es werden gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitgebracht

• Mitarbeit in einem familiären Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und Menschlichkeit großgeschrieben werden
• Tätigkeit in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Work-Life-Balance
• Möglichkeit, auf mobiles Arbeiten im Home Office
• Persönliche Weiterentwicklung wird durch verschiedene Schulungsangebote gefördert
• Diverse Gesundheitsmaßnahmen sowie ein Zuschuss zu einem Sportabo werden bereitgestellt
• 30 Tage Urlaub pro Jahr stehen zur Verfügung
• Vielfältige Mitarbeiterfeste, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, erwarten alle Mitarbeitenden
• Ein JobRad wird angeboten, * Festes Arbeitsverhältnis
• Marktgerechtes Monatsgehalt
• Intensive Betreuung
• Attraktive Zusatzleistungen

Es bedeutet, dass Sie fest bei der DIS AG angestellt sind und somit auch alle rechtlichen Ansprüche aus dem Anstellungsverhältnis haben. Das umfasst u.a. ein festes Einkommen nach Tarifvertrag, bezahlten Urlaub, Weihnachtsgeld oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Sie sind aber nicht bei der DIS AG tätig, sondern arbeiten bei unseren Kundenunternehmen. Das bedeutet, die DIS AG ist Ihr Arbeitgeber, weshalb Sie Ihren Arbeitsvertrag und Ihr Gehalt von uns erhalten. Sie sind allerdings als Arbeitskraft bei einem unserer Kunden beschäftigt.