SAP Frontend Entwickler

Jan Kaiser Kaiser Personalberatung Gmbh
15 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Experience level
Senior
Compensation
€ 90K

Job location

Remote

Tech stack

JavaScript
Agile Methodologies
HTML5
CSS
Cloud Computing
Databases
NoSQL
Open Data Protocol
Scrum
SAP Applications
SAP HANA
SQL Databases
SAP Fiori
SAP S/4HANA
SAP UI5
Front End Software Development

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €55,000 - €90,000 (employer salary)
  • Hybrid
  • Be an early applicant, Deine Aufgaben:
  • Mitarbeit und Koordination in SAP-Entwicklungsprojekten (On-Premise & Cloud)
  • Konzeption und Entwicklung moderner Frontend-Lösungen
  • Verantwortung für das Frontend-Systemdesign sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Entwicklungsplattform inkl. Dokumentation
  • Enge Zusammenarbeit im Team und aktiver Wissensaustausch als Sparringspartner

Requirements

  • IT-nahe Ausbildung oder Studium
  • Mehrjährige Praxiserfahrung mit SAP Fiori, SAP UI5, JavaScript, HTML5 und CSS
  • Grundkenntnisse in ABAP OO und im SAP S/4HANA-Umfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in oData und SAP Fiori Elements
  • Erfahrung mit Datenbanken (z. B. HANA, SQL oder NoSQL)
  • Berührungspunkte mit SAP-Cloud-Produkten
  • Idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum)
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits & conditions

In einem modernen IT-Umfeld warten spannende Aufgaben rund um die Umsetzung und Weiterentwicklung von SAP-Entwicklungsprojekten. Der Fokus liegt auf zeitgemäßen Technologien wie SAP UI5 und SAP Fiori (Elements) sowie auf der Gestaltung intuitiver, benutzerfreundlicher Oberflächen für integrierte Geschäftsanwendungen., Das Umfeld bietet:

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Anteil nach der Einarbeitung
  • Attraktive Vergütung, zusätzliche Monatsgehälter und großzügigen Urlaub
  • Moderne, ergonomische Arbeitsplätze
  • Verpflegungsangebote und weitere Mitarbeiterbenefits
  • Flache Hierarchien, wertschätzende "Du"-Kultur und positives Arbeitsklima
  • Strukturiertes Onboarding mit persönlicher Betreuung
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, nachhaltig agierenden Unternehmen
  • Internationales Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen

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