SAP CCM / SAP CCS Senior Berater mit Home Office Vertrag

Leuchtmehr GmbH
Mannheim, Germany
4 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Experience level
Senior
Compensation
€ 95K

Job location

Remote
Mannheim, Germany

Tech stack

Microsoft Office
SAP Applications
SAP FI
SAP Materials Management
SAP Sales and Distribution
SAP S/4HANA

Job description

  • Du betreust spannende SAP-CCS und SAP CCM-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live - mit Gestaltungsspielraum.
  • Du analysierst und optimierst Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Konditionskontraktabrechnung im SAP-Umfeld - zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig.
  • Du konfigurierst SAP CCS und SAP CCM (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SD, SAP MM, SAP FI) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite.
  • Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen - remote oder vor Ort, je nach Projekt.
  • Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne - auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen.

Das bringst Du für diesen SAP Job mit

Requirements

  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im SAP CCS bzw. SAP CCM Beratungsumfeld - sowohl technisch als auch prozessseitig.
  • Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis für die Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Abrechnung von nachträglichen Vergütungen, wie Boni, Provisionen und Rabatten.
  • Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP SD, SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt.
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht.

Benefits & conditions

Mannheim, Karlsruhe, Frankfurt am Main, Dortmund, Nürnberg, Düsseldorf, Hannover, Heidelberg, Freiburg im Breisgau, Pforzheim

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €70,000 - €95,000 (employer salary)
  • Hybrid
  • Be an early applicant

About this job

Mehr gestalten, weniger verwalten.

Du willst Deine SAP-CCM bzw. SAP-CCS-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt - und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit lebt.

Die Kunden? Ein bunter Mix aus Branchen und Industrien, die die professionelle Projektarbeit ebenso schätzen wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe., Was Dich hier zusätzlich erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und die Freiheit, Dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein ehrliches Bekenntnis zu Qualität.

About the company

Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job * Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. * Top-Gehalt - transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 95.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. * Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. * Reisetätigkeit moderat - Lebensqualität optimal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt's nur, wenn der Kunde es fordert. Bis zu 40% Reisebereitschaft sind je nach Kundenprojekt realistisch. * Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten - ohne starre Pfade. * Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert - Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. * Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle.

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