> Markdown version of [/jobs/ext/1210654-senior-java-developer](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1210654-senior-java-developer). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Senior Java Developer - **Company:** IT Infra Talents - **Location:** Utrecht, Netherlands - **Experience:** Expert - **Salary:** €6,000.0 - €11,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), .NET Framework, Automation of Tests, Microsoft Azure, Continuous Integration, IBM DB2, JSON, Python (Programming Language), MongoDB, OpenShift, Ansible, Extensible Markup Language (XML), Spring-boot, Backend, Git, Kotlin, Kubernetes, Front End Software Development, Docker, Jenkins - **Published:** July 9, 2026 - **Apply:** https://www.jobbird.com/nl/vacature/24135586-senior-java-developer ## About the Role Opleiding HBO of WO opleiding, bij voorkeur software-gerelateerd Talen * Je beheerst Nederlands * Je bent minimaal 32 uur beschikbaar * Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur software-gerelateerd * Je hebt minimaal 5 jaar aaneengesloten werkervaring als developer * Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal En verder? Idealiter ben je bekend met diverse tools en technieken, zoals Springboot, Ansible, Kotlin, CI/CD pipelines (zoals Jenkins of Azure DevOps), testautomatisering, Containerplatformen (zoals Kubernetes en Openshift), Build & Deployment (zoals GIT en Docker), DB2, XML, Json, MongoDB. ## Description Wil jij met vakgenoten mooie oplossingen bouwen voor onze opdrachtgevers? En wil je daar een eerlijk salaris voor ontvangen mét de vrijheid om te kiezen welke opdracht het beste bij je past? Word dan Java Developer bij Dev Talents! Dit ga je doen Je gaat op interim-basis aan de slag met uitdagende projecten bij diverse organisaties, zoals banken, verzekeraars, (semi-)overheidsinstellingen en commerciële organisaties. Gemiddeld werk je 18 maanden aan een project, zoals het meebouwen aan de front/back-end, het doorontwikkelen van een applicaties of trial-and-error-projecten om bestaande functionaliteiten slimmer te maken. We kijken vooral wat op dit moment past bij jouw interesses, ambitie én praktische wensen - zoals een maximale reistijd - en zoeken daar een passende opdracht bij. Zodat jij plezier hebt in je werk én je blijft ontwikkelen tot de developer die je wil zijn. Onze opdrachtgevers hebben een bepaald resultaat in gedachten: jij weet precies hoe je daar kunt komen. Je brengt dan ook ideeën in, weet mensen te overtuigen én kan de suggesties implementeren. Je bent niet bang om fouten te maken: je probeert, leert en gebruikt wat werkt. Je deelt je successen met je team zodat zij hier ook van kunnen leren. En je gaat niet voor je gelijk maar voor het beste teamresultaat, waarbij je wél je mening geeft op een constructieve manier. Als echte vakspecialist kijk je naar het grotere plaatje en weet je dat je nooit uitgeleerd bent: je blijft nieuwe technologieën onderzoeken en testen. Dit ben jij als developer Onze opdrachtgevers hebben een bepaald resultaat in gedachten: jij weet precies hoe je daar kunt komen. Je brengt dan ook ideeën in, weet mensen te overtuigen én kan de suggesties implementeren. Je bent niet bang om fouten te maken: je probeert, leert en gebruikt wat werkt. Je deelt je successen met je team zodat zij hier ook van kunnen leren. En je gaat niet voor je gelijk maar voor het beste teamresultaat, waarbij je wél je mening geeft op een constructieve manier. Als echte vakspecialist kijk je naar het grotere plaatje en weet je dat je nooit uitgeleerd bent: je blijft nieuwe technologiën onderzoeken en testen. Jouw nieuwe thuisbasis Bij Dev Talents bieden we je graag een ontspannen thuisbasis en vooral: uitdagende opdrachten die bij jou passen. Wat we precies doen? Zoals onze developers het vaak zeggen: we maken gewoon hartstikke mooie oplossingen (software, applicaties e.a.) waar onze klanten blij van worden. Jouw collega's? Dat zijn zo'n 70 future proof ontwikkelaars zoals jij: we blijven leren en (ons) ontwikkelen. Iedereen volgt hierin zijn eigen pad, wij ondersteunen je hierbij: jouw ontwikkeling is ons (maat)werk en je collega's zijn de ideale vraagbaak als je even vastloopt. We zijn van het aanpakken, en praten vooral graag over ons vak. Dus geen eindeloze vergaderingen maar gewoon lekker coderen. Uiteraard in Java (front-end en back-end), maar ook Python en .Net. En niet onbelangrijk: we doen veel leuke dingen samen. Vrijblijvend en gezellig! Dit mag je van ons verwachte Je gaat bij ons aan de slag als Midlancer. Dat betekent dat je de vrijheid en autonomie hebt van een ondernemer: je kiest zelf welke opdracht het beste bij je past, onder welke voorwaarden je werkt - wil je tijdelijk parttime werken? Een lange reis maken? Geen probleem! - en je krijgt een hoge vergoeding. Én je hebt de voordelen van een vast dienstverband: iedere maand salaris, veel aandacht voor coaching en ontwikkeling, sparren met je collega-developers en steeds een nieuwe uitdaging aangaan zónder acquisitie of administratie te hoeven doen. Ideaal! Toch? Wij zijn op zoek naar een sociale collega die analytisch zeer sterk is. Geen puzzel is voor jou te lastig, je wordt blij van complexe problemen uitzoeken en oplossen en dit natuurlijk in Java. ## Related Videos - [How a Small Team Shrank a Microsoft Monorepo by 94%](https://www.wearedevelopers.com/videos/1236-how-a-small-team-shrank-a-microsoft-monorepo-by-94) - [Tips and Tricks for Working with JSON](https://www.wearedevelopers.com/videos/1229-tips-and-tricks-for-working-with-json) - [Docker Compose: Rediscovered](https://www.wearedevelopers.com/videos/1978-docker-compose-rediscovered) - [Navigating the Corporate Jungle: Life as a Developer in a large Company](https://www.wearedevelopers.com/videos/621-navigating-the-corporate-jungle-life-as-a-developer-in-a-large-company) - [Git for Code Reviews](https://www.wearedevelopers.com/videos/429-git-for-code-reviews) - [Local Candidates vs International Talent - Building the Very Best Dev Team](https://www.wearedevelopers.com/videos/1067-local-candidates-vs-international-talent-building-the-very-best-dev-team) ## Related Articles - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs)