> Markdown version of [/jobs/ext/1374182-product-owner-technique-transformation-si-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1374182-product-owner-technique-transformation-si-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Product Owner Technique / Transformation SI H/F - **Company:** SYD GROUPE - **Location:** Nantes, France (Remote available) - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), IBM System I, Cloud Computing, DevOps, Microsoft Visio, Google Cloud, Spring-boot, Api Management - **Published:** July 22, 2026 - **Apply:** https://fr.indeed.com/viewjob?jk=5b64a4f62809c597 ## About the Role * Expérience réussie dans le pilotage de projets techniques de transformation * Bonne culture Cloud, développement et architecture applicative * Capacité à dialoguer avec des profils experts (architectes, lead tech, DevOps) * Solides compétences de structuration, planification et coordination * Excellent niveau de communication et de vulgarisation technique * Esprit d'analyse, vision transverse et sens des priorités * Une expérience en architecture technique ou architecture solution est un véritable atout. ## Description Vous aimez piloter des projets techniques complexes tout en faisant le lien entre les enjeux métiers et les équipes techniques ?, Pilotage de projets techniques transverses * Cadrer, structurer et piloter des projets de transformation à fort enjeu technique * Coordonner les différentes parties prenantes (architectes, DevOps, Lead Techs, équipes produits) * Assurer le suivi des risques, arbitrages et plans d'actions * Garantir l'intégration des contraintes techniques dans les feuilles de route produits Analyse d'impacts & anticipation des évolutions * Identifier les impacts liés aux évolutions des plateformes et infrastructures * Évaluer les risques d'obsolescence et les priorités de modernisation * Réaliser des cartographies et analyses d'impacts techniques * Participer à la mise en œuvre d'outils d'IA facilitant l'analyse et l'aide à la décision Construction et animation de la roadmap technique * Consolider et maintenir la roadmap technique 2026/2027 * Animer des ateliers avec les experts techniques * Évaluer les charges et planifier les transformations * Produire des reportings clairs pour le management et les instances de décision Stack technique : * Google Cloud Platform (GCP) * Environnements DevOps * API Management * Java / Spring Boot * Architectures applicatives distribuées * Environnements historiques IBM i / AS400 appréciés, Vous interviendrez sur des programmes structurants mêlant modernisation applicative, cloud, API management, résilience et transformation du SI. Vous aurez un rôle clé dans la réussite de projets à forte visibilité et contribuerez directement aux orientations techniques d'un patrimoine applicatif d'envergure. Alors, si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésitez plus et postulez, vous deviendrez peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management ! Le process de recrutement avec la team RH * Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe : : Tess , Dalia * Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Genoveva * Étape 3 : Si votre profil matche, nous enverrons votre dossier de compétences au client. * Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client. Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de vous tenir au courant. La vie chez SYD * Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité. * Les évènements : Séminaire d'intégration à votre arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble. * La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs. * Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission. * La transparence : Pas de secret, vous serez informé dès le début du process du nom du client. ## Related Videos - [We adopted DevOps and are Cloud-native, Now What?](https://www.wearedevelopers.com/videos/485-we-adopted-devops-and-are-cloud-native-now-what) - [Building with IBM Bob](https://www.wearedevelopers.com/videos/100275-building-with-ibm-bob) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Can This Elephant Dance? 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