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# Administrateur Windows H/F

- **Company:** > Aubay
- **Location:** Noisiel, France (Remote available)
- **Experience:** Experienced
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Cerner, Microsoft Windows, Active Directory, Information Systems, Windows Servers, Windows PowerShell, Data Processing
- **Published:** July 24, 2026
- **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/81597466.html

## About the Role

Ton profil : Tu es sérieux, soucieux du respect des processus ? Des qualités qui seront à coup sûr les bienvenues sur cette mission. Tu es diplômé(e) au minimum d'un Bac +2/3 et disposes d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire ?Tu disposes de connaissances techniques approfondies Windows Server, Active Directory, PowerShell ?Tu maitrises et a travaillé en méthodologie ITIL ? N'hésite plus et postule chez Aubay, ton profil nous intéresse !, Tu es sérieux, soucieux du respect des processus ? Des qualités qui seront à coup sûr les bienvenues sur cette mission.

Tu es diplômé(e) au minimum d'un Bac +2/3 et disposes d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire ?

Tu disposes de connaissances techniques approfondies Windows Server, Active Directory, PowerShell ?

Tu maitrises et a travaillé en méthodologie ITIL ?, PowerShell
Sauvegarde des données
Windows Server
Réactivité
ITIL

## Description

Assurer des travaux de niveau 2 sur l'exploitation du système d'information (sauvegarde, ordonnancement, supervision, normes et standard).

 - Remonter aux équipes d'intégration les difficultés rencontrées et les axes d'amélioration.
 - Qualifier et préparer les changements.
 - Participer au CAB (comité d'analyse des demandes de changement) puis réaliser les changements.
 - Analyser, diagnostiquer et rétablir le service ou escalader (en toute réactivité, agilité et aisance à la prise de décision).
 - Participer à l'amélioration de la pertinence des alertes de supervision.
 - Automatiser les activités de support de niveau 1 et les gestes standard de correction d'incident.
 - Rédiger et mettre à jour les procédures courantes et bases de connaissances., Notre processus de recrutement : Un premier échange RH afin de cerner ton profil et tes attentes avec un recruteurUn échange avec l'ingénieur d'affaire pour te présenter la mission Un test technique Ce qui nous caractérise chez AUBAY : - Mode de travail hybride (2 jours de Télétravail minimum) - Intégration et participation à l'animation d'une communauté d'experts - Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs - Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net /an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif, ...) - Culture d'entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d'écoute, Mission Handicap, évènements internes, ...) - Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats...)- Management de proximité, suivi tout le long de
votre mission et de votre parcours chez Aubay (points réguliers durant la mission, déjeuner avec votre commercial...)


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