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# SAP Basis Consulting |100% Remote!

- **Company:** Peak One GmbH
- **Location:** Stutensee, Germany
- **Experience:** Experienced
- **Salary:** €75,000.0 - €100,000.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Databases, SAP ERP, SAP (Applications), SAP Configuration, SAP HANA, SAP Business Technology Platform, Performance Monitor
- **Published:** July 25, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5814753366

## About the Role

* ca. 3 Jahre Berufserfahrung im SAP-Basis-Umfeld
 * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen SAP Administration, Updates, Patches, Transportmanagement und Performance Monitoring
 * Erfahrung im Betrieb von SAP-Systemlandschaften sowie im Umgang mit Datenbanken
 * Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden
 * Sehr gute Deutschkenntnisse

Nice-to-have:

 * Erfahrung mit SAP Business Technology Platform (BTP)
 * Kenntnisse in SAP Identity Services
 * SAP HANA- oder Datenbankzertifizierungen

## Description

Unser Mandant ist ein etabliertes IT-Dienstleistungsunternehmen mit langjähriger Expertise im SAP-Umfeld. Im Bereich SAP Basis unterstützt ein erfahrenes Team Kunden bei der Sicherstellung eines stabilen, performanten und zukunftsfähigen SAP-Betriebs.

 * Betreuung moderner SAP-Systemlandschaften mit aktuellen Technologien und Datenbanken
 * Hauptaufgaaben betrefen das Tagesgeschäft
 * Persönliche und kollegiale Teamkultur mit regelmäßigem Austausch und kurzen Entscheidungswegen, * Administrative Betreuung, Überwachung und Weiterentwicklung von SAP-Systemlandschaften bei Kunden
 * Durchführung von Updates, Patches und technischen Optimierungen zur Sicherstellung von Performance, Stabilität und Sicherheit
 * Analyse und Behebung technischer Störungen inklusive Root-Cause-Analysen
 * Planung und Umsetzung von Changes im SAP-Betrieb, z. B. Systemkopien, Transportmanagement und Patching
 * Technische Beratung und Unterstützung von Kunden im laufenden SAP-Betrieb
 * Unterstützung bei der Weiterentwicklung moderner SAP-Plattformen und Betriebsmodelle, * 32 Tage Urlaub
 * Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
 * Workation-Möglichkeit von bis zu zwei Wochen pro Jahr
 * Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
 * Betriebliche Altersvorsorge
 * Corporate Benefits Programm
 * Firmenfahrrad
 * Subventioniertes Mittagessen
 * Mitarbeiterevents und regelmäßige Teamtreffen
 * Kita-Zuschuss und Firmenwagen je nach individueller Vereinbarung und Position

Besonders hervorzuheben:

 * Hoher Remote-Anteil bei gleichzeitig starkem Teamzusammenhalt
 * Flexible Entwicklungsmöglichkeiten: Ob Managed Services, technische Beratung oder perspektivisch Projektgeschäft - die fachliche Ausrichtung kann individuell gestaltet werden


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