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# SAP HCM Berater - S/4HANA / Öffentlicher Dienst

- **Company:** Workwise GmbH
- **Location:** Hamburg, Germany
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Advanced Business Application Programming (ABAP), Data Structures, Software Debugging, SAP ERP, SAP (Applications), SAP Human Resource Management Software, Sap Human Capital Management, Sap Fiori, SAP S/4HANA, SAP UI5
- **Published:** July 27, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5816694885

## About the Role

* Du hast mehrjährige Berufserfahrung als SAP HCM Berater:in, idealerweise mit Schwerpunkt in den Modulen PA, PY und OM.
 * Du verfügst über vertiefte Kenntnisse in der SAP-Stellenwirtschaft, speziell im öffentlichen Sektor.
 * Du verbindest fundierte Erfahrung in der Analyse und Konzeption von HR-Prozessen mit einem guten technischen Verständnis im SAP-HCM-Kontext.
 * Du bringst Erfahrung im Lesen und Analysieren von ABAP / ABAP OO (Debugging) sowie Kenntnisse im Umfeld von SAPUI5 / Fiori mit.
 * Du hast bereits Transformations- oder Migrationsprojekte begleitet, idealerweise im H4/S4-Kontext, und überzeugst durch deine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
 * Deine Deutschkenntnisse sind auf C1-Niveau, um im Projektalltag sicher zu kommunizieren.

## Description

* Du berätst und unterstützt im Rahmen der Transformation von SAP HR ECC 8.0 auf SAP HCM for S/4HANA
 * Du analysierst, überprüfst und optimierst die SAP-gestützten fachlichen Prozesse im Bereich ERP-Personal / SAP HCM
 * Du berätst fachlich und prozessual bei der Weiterentwicklung bestehender HR-Kernprozesse über alle relevanten HCM-Module hinweg
 * Du berätst schwerpunktmäßig in der SAP-Stellenwirtschaft im öffentlichen Sektor, insbesondere an den Schnittstellen zu organisatorischen und personalwirtschaftlichen Prozessen
 * Du unterstützt bei der Überführung fachlicher Sollkonzepte von einer funktionalen in eine prozessorientierte Sicht und begleitest die fachliche Konzeption, Abstimmung und Umsetzung von Anforderungen im SAP-HCM-Umfeld
 * Du arbeitest eng mit Fachbereichen, IT, Projektleitung sowie weiteren interdisziplinären Projektbeteiligten zusammen und unterstützt bei der Bewertung von Auswirkungen auf bestehende HCM-Prozesse, Datenstrukturen und Integrationen


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