> Markdown version of [/jobs/ext/1493717-hr-prozessmanager-digitalisierung-systeme](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1493717-hr-prozessmanager-digitalisierung-systeme). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# HR-Prozessmanager - Digitalisierung & Systeme

- **Company:** In-Xperts GmbH
- **Location:** Vechta, Germany (Remote available)
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Excel, Document Management Systems, Microsoft Office, Workflow Management Systems, HR Software
- **Published:** July 30, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5820634603

## About the Role

Muss:

 * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Personaldienstleistungskaufmann, Industriekaufmann oder vergleichbar
 * Erfahrung in der Personalarbeit oder ein gutes Gespür für HR-Prozesse
 * Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise - auch bei komplexen Abläufen und großen Datenmengen
 * Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und Freude am Umgang mit Menschen und Systemen

Nice to have:

 * Erfahrung mit HR-Management-, Zeitwirtschafts- oder Workflow-Systemen
 * Kenntnisse in gängigen HCM-, Zeitwirtschafts- oder Workflow-Lösungen

## Description

* Erste Ansprechperson im Unternehmen für alle Fragen rund um die HR-Systeme
 * Einführung neuer HR-Software - von der sauberen Einrichtung bis zur Pflege der Personaldaten
 * Aufbau eines digitalen Dokumentenmanagements für Mitarbeitende und Führungskräfte
 * Organisation von Abläufen und Genehmigungswegen im Personalbereich
 * Schulung der Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit den neuen Tools
 * Betreuung auditrelevanter Themen in der HR-Abteilung
 * Mitgestaltung der internen Kommunikation zu HR-Themen


## Related Videos

- [What if your HR software adapted to you, not the other way around?](https://www.wearedevelopers.com/videos/100259-what-if-your-hr-software-adapted-to-you-not-the-other-way-around)
- [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen)
- [In-depth .NET Azure Functions: Isolated mode, performance and durable AI agents](https://www.wearedevelopers.com/videos/100207-in-depth-net-azure-functions-isolated-mode-performance-and-durable-ai-agents)
- [Key HR Trends in 2024: Overcoming a Year of Emotional Disconnect](https://www.wearedevelopers.com/videos/1271-key-hr-trends-in-2024-overcoming-a-year-of-emotional-disconnect)
- [Get Your Stack Together: Building the Right Recruiting Tech](https://www.wearedevelopers.com/videos/1295-get-your-stack-together-building-the-right-recruiting-tech)
- [The HR Revolution: Breaking Free from Policies to People Experience](https://www.wearedevelopers.com/videos/1776-the-hr-revolution-breaking-free-from-policies-to-people-experience)

## Related Articles

- [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany)
- [Starter Kit For Job Applications For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/7-starter-kit-for-job-applications-for-developers)
- [Jobs in Germany for Americans](https://www.wearedevelopers.com/magazine/423-jobs-in-germany-for-americans)
- [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer)
- [Finding IT & Technology English-speaking Jobs in Germany ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/446-finding-it-technology-english-speaking-jobs-in-germany)
- [German Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/328-german-business-culture-and-etiquette)