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# SAP Financial Systems Consultant - J40410

- **Company:** Exclusive Associates
- **Location:** Starnberg, Germany
- **Salary:** €63,500.0 - €80,500.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Advanced Business Application Programming (ABAP), Design of User Interfaces, Systems Analysis, SAP (Applications), SAP Financial Management, Sap Fiori
- **Published:** July 17, 2026
- **Apply:** https://www.xing.com/jobs/starnberg-sap-financial-systems-consultant-j40410-156303317

## About the Role

* Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im IT- oder Wirtschaftsbereich
 * Mehrjährige Erfahrung in Projekten innerhalb des SAP-Ökosystems, idealerweise mit Fokus auf Finanzprozesse
 * Kenntnisse in ABAP-Entwicklung und Erfahrung mit Fiori/UI-Technologien von Vorteil
 * Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsstärke
 * Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und Fähigkeit zur zielgruppengerechten Darstellung technischer Sachverhalte
 * Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

## Description

Du übernimmst eine zentrale Rolle in einem IT-Team für die Weiterentwicklung von Finanz- und Geschäftsprozessen im SAP-Umfeld. Dabei arbeitest du mit SAP-Plattformtechnologien wie ABAP, Fiori/UI-Technologien und gängigen Analysewerkzeugen. Du gestaltest Prozesse, verbesserst die Anwenderfreundlichkeit und begleitest Projekte von der Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung. Wir bieten dir Entwicklungsmöglichkeiten, sichtbaren fachlichen Impact und ein Umfeld mit modernen Kollaborationswerkzeugen., * Weiterentwickeln und betreuen bestehender SAP-Services mit Fokus auf Finanzprozesse und Anwenderlösungen

 * Optimieren von Prozess- und Rollenkonzepten sowie Abstimmen von Datenmodellen mit Fachbereichen
 * Implementieren von Verbesserungen der Nutzeroberfläche mittels Fiori- und UI-Ansätzen
 * Übernehmen von Projektverantwortung inklusive Planung, Steuerung und Abstimmung mit Stakeholdern
 * Durchführen von Systemanalysen und Erstellen von fachgerechten Reports und Auswertungen
 * Unterstützen bei Customizing-Aufgaben und Transfer in den Produktivbetrieb
 * Mitwirken an bereichsübergreifenden Verbesserungsinitiativen und Dokumentation von Lösungen, * Flexibles Arbeitszeitmodell zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
 * Unterstützung für Pendeloptionen und Mobilitätsmodelle
 * ️ Attraktiver Urlaubsspielraum und arbeitgeberseitige Ausgleichsregelungen
 * Förderung von Weiterbildungen und finanzieller Unterstützung bei Qualifizierungen
 * ️ Betriebliche Zusatzleistungen für Gesundheit und Vorsorge
 * Leistungsgerechte variable Vergütung als Anerkennung für Engagement
 * Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern im Team
 * Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung


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