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# Chef d'Équipe informatique (h/f)

- **Company:** Adecco
- **Location:** Montluçon, France
- **Contract:** Contract
- **Skills:** Microsoft Windows, Apple IOS, Microsoft Office
- **Published:** July 15, 2026
- **Apply:** https://www.adecco.com/fr-fr/offres-emploi?jobId=2085425701

## About the Role

* Compétences transverses du manager : Gérer les risques
 * Compétences métier :
 * Savoir analyser l'environnement client et ses besoins
 * Capacité de synthèse et d'analyse
 * Convaincre pour faire adhérer
 * Transférer un savoir-faire ou une pratique professionnelles liée à son métier et s'assurer de la bonne acquisition de la compétence
 * Piloter la relation avec les personnes sous contrat de prestation
 * Maitrise et expertise des outils de requête et outils spécifiques liés au métier
 * Maitrise de l'environnement technique Windows, Office, IOS et Android
 * Maitriser le cycle de vie d'un collaborateur et les politiques RH recrutement, formation, gestion de carrière, paie.

## Description

Activités principales :· Assurer la coordination des opérations dans le respect des engagements de services contractuels :o Attribuer l'incident/demande au collaborateur le cas échéant,o Adapter le dispositif, matériel et humain, en fonction des fluctuations de l'activité,o S'assurer de la disponibilité des collaborateurs.· Assurer l'interface entre :o Ses équipes et le client,o Les autres responsables ou chefs d'équipe en lien avec la prestation.· Escalader auprès des personnes concernées les dysfonctionnements rencontrés (activité, outils, compétences ...)· Manager une équipe :o Evaluer les performances individuelles et collectiveso S'assurer du pilotage de l'équipe en respect du cadre légal et des accords d'entrepriseo Identifier les axes d'amélioration des collaborateurso Définir et accompagner les plans d'actions définiso Participer au processus de recrutement et d'intégration des collaborateurso Développer la motivation de ses collaborateurs en tenant
compte des spécificités individuelles et collectiveso Veiller à ce que les collaborateurs intervenants aient les compétences adéquates pour effectuer l'interventiono Communiquer et contrôler l'application des consignes et procédures, informer des changements de processus· Analyser et proposer des plans d'actions et de progrès en accord avec son responsable· Préparer et animer les comités opérationnels· Participer à la préparation et à l'animation des comités de pilotage en lien avec le ROC· Assurer un reporting de l'activité :o Mettre à jour les outils dédiés au reporting des opérations (tableaux de bord / planning Geiser...)o Effectuer un reporting client (interne/externe)· Veiller à l'application par les collaborateurs des règles de sécurité


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