> Markdown version of [/jobs/ext/1571343-medior-senior-social-specialist-medior-senior-social-specialist](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1571343-medior-senior-social-specialist-medior-senior-social-specialist). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Medior/Senior Social Specialist Medior/Senior Social Specialist - **Company:** Werken bij Afix - **Location:** Alkmaar, Netherlands (Remote available) - **Experience:** Experienced - **Salary:** €2,800.0 - €4,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Data Analysis, Google Analytics - **Published:** July 31, 2026 - **Apply:** https://www.adzuna.nl/details/5821225456 ## About the Role * Minimaal 2-3 jaar ervaring in social media marketing, met een bewezen track record van succesvolle campagnes. * Je hebt hbo-werk- en -denkniveau. * Je bent in staat om uitgebreide social media strategieën te ontwikkelen en te implementeren die bijdragen aan de bedrijfsdoelen. * Je bent creatief en weet pakkende content te creëren die de doelgroep aanspreekt en engagement verhoogt. * Je kunt data analyseren en gebruiken om campagnes te optimaliseren en betere resultaten te behalen. * Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. Je kunt effectief schakelen met interne teams en externe Afix partners. * Je beheert je eigen planning en projecten efficiënt en zorgt ervoor dat deadlines worden gehaald zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen. * Je bent proactief en ziet overal kansen. * Je bent oplossingsgericht. * Je bent flexibel en kunt snel schakelen tussen verschillende taken en projecten. Je denkt vooruit en bent proactief, je spot kansen en deelt deze. * Je bent een echte teamplayer en je collega's kunnen altijd op je bouwen en andersom natuurlijk ook ;). * Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar. * Je bent collegiaal. Je vindt het fijn om met collega's samen te werken en samen tot nieuwe ideeën te komen. Je kunt je keuzes goed onderbouwen, maar je staat ook open voor andere inzichten. ## Description Join Afix als Social Advertising Marketeer en kom werken bij het leukste bureau van Alkmaar! In een team van ondertussen 15 Afixer's. Met jouw analytische skills, scherp oog voor trends, experimenten en optimalisaties zorg jij ervoor dat campagnes echt impact maken en dat onze partners verder groeien. * Ontwikkelen en implementeren van uitgebreide social media strategieën die aansluiten bij de bedrijfsdoelen en de behoeften van klanten. * Plannen, uitvoeren en beheren van social media campagnes op platforms zoals Facebook, Instagram, LinkedIn, Snapchat, TikTok en Pinterest. * Monitoren en analyseren van de prestaties van social media campagnes en het gebruik van data om de strategieën te optimaliseren. * Je hebt vaak contact met jouw contactpersonen over de resultaten, nieuwe campagnes en ontwikkelingen. * Je maakt doelstellingen meetbaar in Tag Manager, Google Analytics en binnen de diverse social media kanalen die je inzet. * Het delen van kennis en best practices om het team naar een hoger niveau te tillen. * Je bent een sparringpartner in het team van Social-talenten. * Je draagt je steentje bij aan pitches en voorstellen voor potentiële partners. * Je gaat aan de slag met kennis op doen binnen nieuwe kanalen zoals: CRO, SEA of SEO. Zo word je een echte t-shaped marketeer. * Ze zijn kritisch. Op elkaars werk en op alles wat we met onze partners delen. We vragen dat ook van jou. Zo blijven we leren en blijven we ons keer op keer verbeteren. * Je bent proactief. Heb je ideeën? Deel ze. Heb je vragen? Stel ze. Denk je dat werkprocessen beter kunnen? Doe een voorstel. * Je gaat geordend/gestructureerd te werk. We werken met verschillende projectmanagement tools die je helpen om je werk goed te doen. ## Related Videos - [Data Science in Retail](https://www.wearedevelopers.com/videos/586-data-science-in-retail) - [Employee Advocacy: The Secret Weapon of Employer Branding](https://www.wearedevelopers.com/videos/1304-employee-advocacy-the-secret-weapon-of-employer-branding) - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [Deployed ML models need your feedback too](https://www.wearedevelopers.com/videos/161-deployed-ml-models-need-your-feedback-too) - [Data Science on Software Data](https://www.wearedevelopers.com/videos/162-data-science-on-software-data) - [The Innovation Formula: Fast Prototyping, Data Analysis, and Real User Insights](https://www.wearedevelopers.com/videos/1421-the-innovation-formula-fast-prototyping-data-analysis-and-real-user-insights) ## Related Articles - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023) - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany)