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# (Remote) Junior SAP Integration Inhouse Consultant - SuccessFactors EC (gn)

- **Company:** Hornbach-Baumarkt AG
- **Location:** Landau in der Pfalz, Germany
- **Experience:** Starter
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** SAP Cloud, Cloud Computing, SAP ERP, Software Maintenance, SuccessFactors, Requirements Management, SAP (Applications), SAP Business Technology Platform, Information Technology, Cloud Integration
- **Published:** August 2, 2026
- **Apply:** https://www.xing.com/jobs/landau-pfalz-remote-junior-sap-integration-inhouse-consultant-successfactors-ec-gn-156779876

## About the Role

* Ausbildung & Studium: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung.
 * Erste Erfahrung: Idealerweise erste praktische Erfahrungen mit SAP SuccessFactors, SAP HCM oder anderen HR-Systemen - z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufserfahrung.
 * Technisches Verständnis: Interesse an Integrationen, Schnittstellen und Cloud-Technologien.
 * SAP-Kenntnisse: Grundkenntnisse in SAP SuccessFactors, SAP HCM oder SAP BTP sind von Vorteil, aber kein Muss.
 * Lernbereitschaft: Motivation, sich in neue Technologien und HR-Prozesse einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
 * Soft Skills: Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
 * Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

## Description

* Systembetreuung: Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central.
 * Schnittstellenmanagement: Mitarbeit bei der Analyse, Dokumentation und Betreuung von Schnittstellen zu angebundenen Systemen.
 * Anforderungsmanagement: Unterstützung bei der Aufnahme, Analyse und Abstimmung von fachlichen und technischen Anforderungen.
 * Umsetzung: Mitarbeit bei der Umsetzung von Anforderungen unter Berücksichtigung bestehender Architektur- und Sicherheitsvorgaben.
 * Cloud Integration: Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Integrationsszenarien in der SAP Cloud Integration.
 * Prozessoptimierung: Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und der Anbindung von SAP-Lösungen.
 * Projektarbeit: Unterstützung in Projekten sowie im operativen Tagesgeschäft.
 * Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem IT-HR-Team, dem HR-Fachbereich und externen Partnern.


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