> Markdown version of [/jobs/ext/18849-senior-epm-performance-dashboard-specialist-in-utrecht](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/18849-senior-epm-performance-dashboard-specialist-in-utrecht). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# Senior EPM Performance Dashboard Specialist in Utrecht

- **Company:** All About Work
- **Location:** Utrecht, Netherlands
- **Experience:** Expert
- **Salary:** €7,125.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Databases, Data Governance, Information Management, Power BI, Anaplan, Workday
- **Published:** May 18, 2026
- **Apply:** https://vacaturebank-midden-nederland.nl/vacature/1207830/senior-epm-performance-dashboard-specialist-utrecht

## About the Role

* Je hebt een hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, finance, informatiemanagement of data
 * Je beschikt over ruime senior ervaring binnen Enterprise Performance Management
 * Je hebt aantoonbare ervaring met data en datamodellen van:
 + Anaplan
 + Workday
 + Salacia
 + CO / ESG-gerelateerde data
 + SPIN en/of KPI-tooling
 * Je hebt diepgaande kennis van prestatiesturing, KPI-structuren en corporate reporting
 * Je kunt complexe data en analyses vertalen naar heldere, bestuurlijke inzichten
 * Ervaring met BI- en visualisatietools (zoals Power BI) is een pré
 * Je bent communicatief sterk en beweegt je makkelijk tussen business en data/IT

Beoordelingscriteria

 * Je dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift
 * Je hebt minimaal een aantoonbare afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, finance, informatiemanagement of data
 * Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen Enterprise Performance Management
 * Je hebt aantoonbare ervaring met data en datamodellen van:
 + Anaplan
 + Workday
 + Salacia
 + CO / ESG-gerelateerde data
 + SPIN en/of KPI-tooling
 * Je hebt diepgaande kennis van prestatiesturing, KPI-structuren en corporate reporting
 * Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
 * Je hebt ervaring met BI- en visualisatietools (zoals Power BI)

Je beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever.

 * Goed kunnen plannen
 * Verantwoordelijkheidsgevoel
 * Flexibele instelling
 * Goede communicatieve vaardigheden
 * Resultaatgericht
 * Proactief
 * Luistervaardig

## Description

Als Senior EPM Performance Dashboard Specialist binnen het Datateam Corporate Support van Stedin speel je een sleutelrol in het beschikbaar maken van eenduidige, betrouwbare en strategisch relevante stuurinformatie. Je werkt in het hart van de organisatie, waar corporate disciplines zoals Finance, HR, Sustainability en Strategie samenkomen.

Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen en doorontwikkelen van EPM performance dashboards die bijdragen aan transparantie, prestatiesturing en besluitvorming op tactisch en strategisch niveau. Daarbij werk je met complexe datamodellen en meerdere bronsystemen en fungeer je als inhoudelijk expert binnen het EPM-domein.

* Ontwerpen, bouwen en beheren van EPM performance dashboards voor corporate support-functies
 * Integreren en modelleren van data uit Anaplan, Workday, Salacia, CO -databronnen en SPIN/KPI-tooling
 * Vertalen van strategische doelstellingen en beleidskaders naar KPI's en prestatie-indicatoren
 * Borgen van datadefinities, rekellogica en datakwaliteit binnen het EPM-landschap
 * Adviseren van management en directie over interpretatie en toepassing van performance-inzichten
 * Samenwerken met stakeholders binnen Finance, HR, Sustainability, IT en Data Governance
 * Initiëren en begeleiden van verbeteringen in informatievoorziening, datamodellen en EPM-processen
 * Optreden als senior sparringpartner en kennisdrager binnen het datateam


## Related Videos

- [Destigmatizing the Workplace: Building Real Inclusion](https://www.wearedevelopers.com/videos/1492-destigmatizing-the-workplace-building-real-inclusion)
- [Beyond Dashboards: Fixing Text-to-SQL with Semantic RAG](https://www.wearedevelopers.com/videos/2036-beyond-dashboards-fixing-text-to-sql-with-semantic-rag)
- [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen)
- [The Future of Employee Wellbeing: Benefits, Trust & Performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/1808-the-future-of-employee-wellbeing-benefits-trust-performance)
- [Beyond Gut Feelings: The Rise of Data-Driven HR](https://www.wearedevelopers.com/videos/1326-beyond-gut-feelings-the-rise-of-data-driven-hr)
- [REST, GraphQL, gRPC, and more: A comparison of modern API styles](https://www.wearedevelopers.com/videos/100247-rest-graphql-grpc-and-more-a-comparison-of-modern-api-styles)

## Related Articles

- [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023)
- [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023)
- [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development)
- [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam)
- [Average Salary in The Netherlands](https://www.wearedevelopers.com/magazine/272-average-salary-in-the-netherlands)
- [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam)