> Markdown version of [/jobs/ext/1943507-consultant-senior-amoa-consolidation-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1943507-consultant-senior-amoa-consolidation-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Consultant Senior - AMOA Consolidation H/F - **Company:** Rsm France - **Location:** Paris, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Microsoft Office, OneStream, SAP (Applications), IBM Cognos TM1 - **Published:** August 6, 2026 - **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/82071659.html ## About the Role Formation : Bac +5 (type Master CCA, DSCG, École de commerce). Expérience : Vous justifiez d'une expérience supérieure à 3 ans dans l'intégration d'outils de Consolidation (MOA). Vous maitrisez les outils de consolidation : Board Conso, Onestream ou TAGETIKQualités personnelles : vous faites preuve d'agilité et d'aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d'analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d'initiative favoriseront votre contribution à l'innovation et à l'amélioration continue. Ce que nous vous offronsUn accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent, accompagnement pour se former et évoluer (DSCG, DEC...). Un environnement de travail dynamique : des bureaux situés au coeur de Paris, un séminaire annuel, des soirées, afterworks, conférences, une charte de Flex Office (dont télétravail). Une rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, cours d'anglais, accès à notre plateforme d'avantages, forfait mobilité douce. RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap. Notre processus de recrutement est transparent et rapide : Entretien avec Marcin pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble. Entretien avec nos Managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques. Entretien final avec nos Associés pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe. Envie de faire partie de l'aventure RSM ? Postulez dès maintenant et venez grandir avec nous ! Compétences : Consolidation, onestream, EPM TAGETIK, Intégration, Group reporting, AMOA, Formation : Bac +5 (type Master CCA, DSCG, École de commerce). Expérience : Vous justifiez d'une expérience supérieure à 3 ans dans l'intégration d'outils de Consolidation (MOA). Vous maitrisez les outils de consolidation : Board Conso, Onestream ou TAGETIK Qualités personnelles : vous faites preuve d'agilité et d'aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d'analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d'initiative favoriseront votre contribution à l'innovation et à l'amélioration continue., Compétences : Consolidation, onestream, EPM TAGETIK, Intégration, Group reporting, AMOA, Sens du relationnel Reporting Pro-activité Recettes Autonomie Esprit d'analyse ## Description Si vous êtes passionné, ambitieux et prêt à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit Votre rôle : Consultant Senior AMOA - Transformation des Systèmes de consolidation H/F En rejoignant notre équipe de 40 experts du pôle Consolidation & Reporting, vous intervenez en tant qu'intégrateur senior sur des projets de mise en place et de paramétrage des outils de consolidation. Vous intervenez sur des projets en accompagnant les directions financières dans l'expression de leurs besoins, la conception fonctionnelle, le paramétrage des solutions EPM, les phases de recette et de déploiement, afin d'optimiser les processus de consolidation et de reporting financier. Vos principales missions : - Accompagnement à la transformation : Vous apporterez votre expertise métier et fonctionnelle pour aider les clients à structurer et optimiser leurs processus de consolidation et de reporting. - Conception et mise en oeuvre de solutions : Vous participerez à la définition des besoins, à la conception fonctionnelle et à l'implémentation de solutions autour d'outils spécialisés tels que Tagetik, Onestream, SAP FC ou Group Reporting (paramétrage des flux et contrôles, traitements et restitutions, recette...). - Intervention en AMOA : Vous serez amené à intervenir sur des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage afin de garantir la cohérence des solutions déployées et la qualité des livrables. - Contribuer au développement du cabinet en encadrant des consultants plus juniors, en assurant la relation opérationnelle avec les clients et en participant aux activités de développement commercial (Appels d'offres), dans une logique de croissance et d'excellence opérationnelle., * Un accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent, accompagnement pour se former et évoluer (DSCG, DEC...). * Un environnement de travail dynamique : des bureaux situés au coeur de Paris, un séminaire annuel, des soirées, afterworks, conférences, une charte de Flex Office (dont télétravail). * Une rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. * Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, cours d'anglais, accès à notre plateforme d'avantages, forfait mobilité douce. RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap. Notre processus de recrutement est transparent et rapide : 1. Entretien avec Marcin pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble. 2. Entretien avec nos Managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques. 3. Entretien final avec nos Associés pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe. Envie de faire partie de l'aventure RSM ? ## Related Videos - [A guide for effective talent acquisition and sustainable integration of international employees](https://www.wearedevelopers.com/videos/1081-a-guide-for-effective-talent-acquisition-and-sustainable-integration-of-international-employees) - [Designing How Work Feels: The Science Behind Sanofi’s Workplace Experience](https://www.wearedevelopers.com/videos/1848-designing-how-work-feels-the-science-behind-sanofi-s-workplace-experience) - [Recruitment Reinvented: Bold strategies and the $10K signing incentive](https://www.wearedevelopers.com/videos/1068-recruitment-reinvented-bold-strategies-and-the-10k-signing-incentive) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to work for in London: Top 25 Companies in 2023](https://www.wearedevelopers.com/magazine/187-best-companies-to-work-for-in-london-top-25-companies-in-2023) - [Average Salary in France](https://www.wearedevelopers.com/magazine/269-average-salary-in-france) - [Best Companies to Work For in Berlin: Top 14 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/188-best-companies-to-work-for-in-berlin-top-14-companies-in-2023) - [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette)