> Markdown version of [/jobs/ext/1963197-full-stack-engineer](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1963197-full-stack-engineer). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Full Stack Engineer - **Company:** Joppy - **Location:** Santiago de Compostela, Spain - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), JavaScript (Programming Language), Continuous Integration, Couchbase Servers, IBM DB2, Apache Maven, Oracle (Applications), Selenium, Software Engineering, SQL Databases, ReactJS, Puppeteer (Software), Backend, Build Tools, Front End Software Development, Mocha, Jasmine - **Published:** August 7, 2026 - **Apply:** https://www.buscojobs.com.es/full-stack-engineer-en-santiago-de-compostela-ID-365219345 ## About the Role Conocimientos en gestión dependencias, proyectos multimódulo, empaquetado.Bases de datos: conocimientos de consultas SQL - DDL,DML, índices, tablas temporales, modelado ER. ## Description En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio.Únete a nuestro equipo de desarrollo de software en sector Retail como Full Stack Developer (Java / React) con mayor foco Backend y sé parte de esta transformación, y trabajar en una modalidad de trabajo FULL REMOTE desde cualquier punto de España, o en un formato híbrido en A Coruña.Lo que harás con nosotros ?Trabajarás en proyectos desafiantes, ya sea desarrollando productos propios o colaborando con clientes líderes en la industria Retail.Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformaciónExperiencia de al menos 3 años en desarrollo Frontend con React y 5 años de experiencia Backend con Java / Microservicios.Conocimientos profundos de React con capacidad de realizar código claro, conciso y fiable, así como de desarrollar los tests necesarios para dicho código.Conocimiento y uso de patrones de diseño.Conocimiento/experiencia en testing unitario y e2e front-end con herramientas como Jest, Chai, Jasmine, Selenium, Mocha, Karma, Puppeteer...Build tools: Maven - Conocimientos en gestión dependencias, proyectos multimódulo, empaquetado.Bases de datos: conocimientos de consultas SQL - DDL,DML, índices, tablas temporales, modelado ER.Gestores como DB2, Oracle, SQL Server.Bases de datos no relacionales - Couchbase, MongoDB.Contenedores de aplicaciones: WAS, Tomcat.Herramientas de Integración continua: Bamboo, Jenkins.Capacidad para desarrollar soluciones eficaces y colaborativas, priorizando la escalabilidad y la eficiencia operativa.Mentalidad colaborativa: Queremos una persona que valore el trabajo en equipo y que sea capaz de inspirar autonomía, profesionalismo y un espíritu constante de mejora.Inquietud por crecer: Nos importa que estés comprometido con tu propio desarrollo.Si tienes ganas de aprender, crecer y seguir explorando nuevas tecnologías, este es el lugar para ti.Sobre el equipo y su impactoSe parte de nuestro equipo de Proyectos y Aplicaciones facilitando la gestión de software adaptado a la era postdigital.En el entorno actual, no basta con atender las necesidades del negocio, sino que es crucial anticiparse a ellas mediante aplicaciones en constante evolución.Por esta razón, en Minsait ofrecemos nuestra experiencia y enfoques innovadores para crear y mantener un software más flexible, adaptable y seguro.Dominamos los procesos de desarrollo y somos especialistas en integrar las herramientas clave a lo largo de toda la cadena de valor del ciclo de vida.Motivos por los que ser un #MinsaiterEn Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional.Por ello, ofrecemos:Entorno humano y retador:Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.Conciliación y Flexibilidad:Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto.Flexibilidad horaria.32 días laborables de descanso anuales.Jornada intensiva en verano y todos los viernes.Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencialCondiciones Competitivas:Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.Entrevista con Hr MinsaitEntrevista con Hiring Manager cliente final#J-*****-Ljbffr ## Related Videos - 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