> Markdown version of [/jobs/ext/1966601-business-analyst-requirements-engineer-wan-discovery-service-apex-remote](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/1966601-business-analyst-requirements-engineer-wan-discovery-service-apex-remote). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Business Analyst / Requirements Engineer WAN Discovery Service (APEX) - Remote - **Company:** Westhouse Consulting GmbH - **Location:** Garching bei Munchen, Germany - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Databases, Integrated Development Environments, Oracle (Applications), Raw Data, Wide Area Networks, Apex Code, Network Access Control - **Published:** August 7, 2026 - **Apply:** https://www.westhouse-group.com/bewerbungsformular/?job-id=179620&post-id=63753 ## About the Role * Bitte NUR bewerben wenn ALLE MUSS-Anforderungen erfüllt sind * MUSS-Anforderungen * Praktische Erfahrung im Anforderungsmanagement - mindestens 5 Jahre * Praktische Erfahrung mit Network Access Control (NAC) - mindestens 3 Jahre * Praktische Erfahrung mit dem Betrieb des Wan Discovery Services (WDS) - mindestens 5 Jahre * Praktische Erfahrung mit der Administration des WDS - mindestens 3 Nachweise * Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit von Berechtigungskonzepten für interne und externe Kunden in mehreren Gesellschaften eines Großunternehmens - mindestens 3 Nachweise * SOLL-Anforderungen * Erfahrung mit agilen Projektorganisationen * Analyse von Rohdaten aus der IP Netzwerkdiscovery * Geschickter Umgang mit mehreren Kunden gleichzeitig in Anforderungs-Erhebung und Kommunikation. Dabei gutes Lösungenverständnis sowie -Durchsetzung bei konkurrierenden Anforderungen und Interessen * Überführung von Kundenanforderungen in Aufgabenstellungen (inklusive Boardarbeit) für interne und externe Entwickler - mindestens 3 Jahre * Auswahl und Anwendung geeigneter Methoden und Vorgehensweisen (Geschäftsziele, Szenarien, Risiken). Entscheidungen zu Standards, Empfehlungen oder Verboten müssen nachvollziehbar dokumentiert werden ## Description * Anforderungsanalyse und -Management in Verbindung mit APEX Lösungen, hier mit dem Wan Discovery Service * Prozessanalyse und Darstellung. Dabei werden die Prozesse des Kunden, die digitalisiert oder optimiert werden sollen, erfasst und transparent dargestellt * Datenmodellierung. Dabei werden die von den Kundenprozessen und Workflows benötigten Daten in ihrer Struktur abstrahiert * Nutzung und Weiterentwicklung des standardisierten Discoveryservices unter Nutzung der gültigen Programmierrichtlinien * Coaching bei der Analyse * Übernahme und Integration weiterer Teilservices sowie bei der Behebung von Fehlern * Best Practice Programmierung in APEX auf Basis Net-X und Oracle 21.ff inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien) ## Related Videos - [Kubernetes and Microservices with Multi-Model Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/382-kubernetes-and-microservices-with-multi-model-databases) - [Data Governance in the Era of AI](https://www.wearedevelopers.com/videos/1622-data-governance-in-the-era-of-ai) - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [Fault Tolerance and Consistency at Scale: Harnessing the Power of Distributed SQL Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/1146-fault-tolerance-and-consistency-at-scale-harnessing-the-power-of-distributed-sql-databases) - [Bringing Clarity to Event Streams: Enabling Analytics and AI Through Rich Metadata](https://www.wearedevelopers.com/videos/1616-bringing-clarity-to-event-streams-enabling-analytics-and-ai-through-rich-metadata) - [Beyond Hiring: Building a Sustainable Talent Acquisition Engine at Deutsche Bahn](https://www.wearedevelopers.com/videos/1856-beyond-hiring-building-a-sustainable-talent-acquisition-engine-at-deutsche-bahn) ## Related Articles - [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany) - [Starter Kit For Job Applications For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/7-starter-kit-for-job-applications-for-developers) - [Finding IT & Technology English-speaking Jobs in Germany ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/446-finding-it-technology-english-speaking-jobs-in-germany) - [Jobs in Germany for Americans](https://www.wearedevelopers.com/magazine/423-jobs-in-germany-for-americans) - [Best Coding Boot Camps in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/237-best-coding-boot-camps-in-germany) - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer)