> Markdown version of [/jobs/ext/2019006-tech-lead-java-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2019006-tech-lead-java-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Tech Lead Java H/F - **Company:** Groupe SII - **Location:** Strasbourg, France - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), Agile Methodology, Code Review, DevOps, Hibernate (Java), Spring-boot, Git, Kubernetes, Docker, Jenkins, Microservices - **Published:** August 11, 2026 - **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/82197263.html ## About the Role Formation Bac +5 en informatique ou équivalent - Solide expérience en développement Java - Première expérience réussie en tant que référent technique ou Tech Lead - Maîtrise des frameworks Java : Spring Boot, Hibernate - Bonne connaissance des architectures microservices - À l'aise avec les outils DevOps : Git, Jenkins, Docker, Kubernetes - Pratique des méthodes agiles, Dotée d'un vrai leadership technique - Pédagogue, à l'écoute et capable de fédérer une équipe - Curieuse, rigoureuse et force de proposition - À l'aise dans la communication et le travail collaboratif Ce qui fait la différence : Ta capacité à allier excellence technique, transmission des savoirs et esprit d'équipe., Compétences requises : .JAVAQualités désirées : .Esprit de synthèse, Capacités d'analyse, Autonomie, Bon relationnel, Force de proposition, RigueurAvantages : .Très bon CSE, Participation aux frais de transport, Qualités désirées : . Esprit de synthèse, Capacités d'analyse, Autonomie, Bon relationnel, Force de proposition, Rigueur Avantages : . Très bon CSE, Participation aux frais de transport, Management d'équipe Force de proposition Git Hibernate Méthodes agiles Jenkins Kubernetes Rigueur et méthode Autonomie Amélioration continue Spring Boot Java Docker Esprit d'analyse ## Description En tant que Tech Lead Java, tu seras amené(e) à : - Assurer le rôle de référent technique sur les pratiques de développement Java - Apporter ton expertise et accompagner les ingénieurs développement dans leur montée en compétences - Participer à la conception technique et à l'architecture des solutions - Garantir la qualité du code, la performance et la maintenabilité des applications - Mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques (revues de code, standards, tests) - Collaborer étroitement avec les équipes Produit, DevOps et QA - Participer aux choix technologiques et à la veille technique - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et des outils - Être un acteur clé de la dynamique d'équipe et de la réussite collective des projets, Nous mettons un point d'honneur à proposer : - Un accompagnement personnalisé tout au long de ton parcours - Une forte flexibilité et une vraie proximité avec nos collaborateurs - Une ambiance conviviale avec 1 à 2 afterworks par mois - Des Speak Up techniques pour partager expertises et retours d'expérience - Un engagement fort pour la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion (LGBT+, Charte de la Diversité, politique Handiaccueillante) Labellisés Great Place To Work, nous plaçons l'humain au coeur de nos priorités. ## Related Videos - [How a Small Team Shrank a Microsoft Monorepo by 94%](https://www.wearedevelopers.com/videos/1236-how-a-small-team-shrank-a-microsoft-monorepo-by-94) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Docker Compose: Rediscovered](https://www.wearedevelopers.com/videos/1978-docker-compose-rediscovered) - [Successful talent development in tech: A joint journey of executives and talents](https://www.wearedevelopers.com/videos/1497-successful-talent-development-in-tech-a-joint-journey-of-executives-and-talents) - [Git for Code Reviews](https://www.wearedevelopers.com/videos/429-git-for-code-reviews) - [Recruitment Reinvented: Bold strategies and the $10K signing incentive](https://www.wearedevelopers.com/videos/1068-recruitment-reinvented-bold-strategies-and-the-10k-signing-incentive) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Where to Find Entry-Level Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/397-where-to-find-entry-level-software-engineering-jobs) - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Where To Find Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/396-where-to-find-software-engineering-jobs) - [Is Software Engineering Over-Saturated?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/418-is-software-engineering-over-saturated)