> Markdown version of [/jobs/ext/2032324-system-administrator](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2032324-system-administrator). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# System Administrator

- **Company:** Initium
- **Location:** Spain
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** HTML, JavaScript (Programming Language), Agile Methodology, Cascading Style Sheets (CSS), Document Management Systems, Knowledge Management, Systems Development Life Cycle, SuccessFactors, Software Engineering, Information Technology, Oracle HCM, Workday, Servicenow
- **Published:** August 12, 2026
- **Apply:** https://es.trabajo.org/oferta-5001-5345ebcd6d73137205b58e7b232ebf42

## About the Role

especialmente si además (Deseable): - Cuentas con las certificaciones ServiceNow Certified Technical Architect (CTA) o Certified Master Architect (CMA). - Posees la certificación ServiceNow CIS-ITSM o certificaciones CIS adicionales. - Tienes experiencia con Employee Center Pro y configuraciones de portales multidepartamentales. - Cuentas con un sólido *background* de desarrollo en JavaScript, HTML, CSS, frameworks modernos de JS y metodologías ágiles (Agile/SDLC). - Tienes conocimientos validados en ITIL (preferiblemente nivel Foundation). - Te apasiona aprender, compartir ideas y evolucionar junto al equipo. ¿Cómo mediremos tu impacto? - Cumplimiento mensual de objetivos de eficiencia de Proyectos. - Alineación y ejecución efectiva del plan estratégico de la arquitectura tecnológica. - Asegurar la máxima calidad en cada artefacto producido y componente técnico configurado por el equipo a tu cargo. Ventajas ¿Qué te ofrecemos? -

## Description

estratégicamente el enfoque de integración de todos los componentes arquitectónicos de la plataforma. - Mentoría y Liderazgo Técnico: Guiar, dar *coaching* y elevar la vara de calidad técnica para otros desarrolladores y arquitectos, actuando como el último punto de escalación técnica dentro de los programas. - Consultoría Estratégica: Investigar y proponer alternativas de solución disruptivas que resuelvan necesidades complejas de negocio en distintas líneas de operación. - Construcción de Equipos de Alto Rendimiento: Definir procesos de evaluación técnica para la atracción de talento de élite, realizar entrevistas y detectar las habilidades emergentes que el equipo requiere desarrollar. ¿Qué buscamos en ti? Imprescindible: - Certificación requerida: ServiceNow CIS-HRSD (Certified Implementation Specialist for Human Resources Service Delivery). - Certificación requerida: ServiceNow Certified System Administrator (CSA). - Experiencia Técnica Avanzada (3+ años):
Implementando soluciones HRSD o de transformación de RRHH; configuración práctica (*hands-on*) de Employee Center, Case & Knowledge Management, Lifecycle Events y gestión de documentos. - Configuración Avanzada: Flujos de trabajo específicos de COE (Nómina, Beneficios, Adquisición de Talento) y elementos del catálogo de RRHH. - Integraciones y Ecosistema: Experiencia sólida conectando ServiceNow HRSD con plataformas HCM líderes (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle HCM). - Trayectoria Sólida (+5 años): En consultoría general, gestión de servicios, desarrollo de software y configuración integral de la plataforma ServiceNow. - Formación Académica: Graduado en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Tecnologías de la Información o carrera equivalente con experiencia en roles de consultoría técnica. - Idiomas: Inglés Avanzado (C1 requerido), con competencias excepcionales de comunicación escrita, interpersonal y de presentación. Valoramos


## Related Videos

- [Backstage in Practice: Offloading Developer Operational Work Through Platform Self-Service](https://www.wearedevelopers.com/videos/1922-backstage-in-practice-offloading-developer-operational-work-through-platform-self-service)
- [Destigmatizing the Workplace: Building Real Inclusion](https://www.wearedevelopers.com/videos/1492-destigmatizing-the-workplace-building-real-inclusion)
- [The Resilience of the World Wide Web](https://www.wearedevelopers.com/videos/1281-the-resilience-of-the-world-wide-web)
- [The internal developer platform and golden paths: Scaffolding for cloud-native development](https://www.wearedevelopers.com/videos/1039-the-internal-developer-platform-and-golden-paths-scaffolding-for-cloud-native-development)
- [WeAreDevelopers LIVE - How DevRel Makes Tech More Human](https://www.wearedevelopers.com/videos/2149-wearedevelopers-live-how-devrel-makes-tech-more-human)
- [NoLoJS - Avoiding JavaScript Cruft with HTML and CSS - Aaron T. Grogg](https://www.wearedevelopers.com/videos/1806-nolojs-avoiding-javascript-cruft-with-html-and-css-aaron-t-grogg)

## Related Articles

- [What Are The Top Skills Required For Azure Developers?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/77-what-are-the-top-skills-required-for-azure-developers)
- [Top-Paying Tech Jobs (with Salaries)](https://www.wearedevelopers.com/magazine/372-top-paying-tech-jobs-with-salaries)
- [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette)
- [The Most Popular IT Jobs on the Market](https://www.wearedevelopers.com/magazine/376-the-most-popular-it-jobs-on-the-market)
- [Should Tech Managers Be Developers First? Pros and Cons](https://www.wearedevelopers.com/magazine/327-should-tech-managers-be-developers-first-pros-and-cons)
- [Why Upskilling And Reskilling is Important For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/428-why-upskilling-and-reskilling-is-important-for-developers)