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# Inhouse Consultant HR-IT Workflows & Self-Services (Schwerpunkt Märkte)

- **Company:** Konzernzentrale
- **Location:** Köln, Germany (Remote available)
- **Contract:** Temporary contract
- **Skills:** Agile Methodology, Artificial Intelligence, Cloud Computing, Web Dynpro, SAP ERP, Scrum Methodology, SuccessFactors, SAP (Applications), Cloud Platform System, Sap Fiori
- **Published:** August 13, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5840179960

## About the Role

* Du bist sowohl an etablierten als auch an neuen Technologien interessiert. Technologien (SAP HCM onPremise, Successs Factors, SAP-Cloud Platform, SAP Workzone etc.) sind für Dich nicht nur Buzzwords, sondern Du bringst auch hier Erfahrungen im Umgang mit.
 * Du überzeugst durch eine hohe digitale Affinität, die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich Künstliche Intelligenz sowie die Fähigkeit, neue Technologien praxisnah in fachliche und technische Konzepte zu überführen.
 * Du hast bereits Erfahrungen mit agilen Methoden gemacht (z.B. Scrum, Kanban etc.) und weißt diese dort, wo es sinnvoll ist, einzusetzen.
 * Als Teamplayer mit analytischer Kompetenz und Kommunikationsgeschick gelingt es Dir in Prozessen zu denken und Auswirkungen auf die Schnittstellen zu antizipieren.
 * Du kommunizierst mit Fingerspitzengefühl und Empathie - sowohl schriftlich als auch mündlich.
 * Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse setzen wir aufgrund unserer Unternehmenssprache voraus.

## Description

* Deine Aufgabe ist die Mitgestaltung und das Vorantreiben der Digitalisierung analoger Prozesse und Lösungen sowie die digitale Transformation des Human Resources Bereichs der REWE Group. Dabei liegt der Schwerpunkt der Lösungen, die Du mitverantwortest auf den Anwendungen in den Märkten.
 * Du entwickelst und optimierst die kundeneigene Lösung im SAP HCM weiter und gewährleistest eine laufende Betreuung der vorhandenen Services. Im Fokus stehen hier das Customizing, die Ablösung der WebDynpro- mit zeitgemäßen Fiori-Oberflächen sowie der 3rd Level Support.
 * Du sorgst für das passgenaue Zusammenspiel unterschiedlicher technischen Teilkomponenten (On-Premise, Cloud, Portalanwendungen wie die SAP Workzone etc.) entlang der aktuellen und zukünftigen Personalprozesse in den Märkten.
 * Du analysierst HR-Daten und Prozessabläufe im SAP HCM und SuccessFactors Umfeld, leitest Optimierungspotenziale ab und nutzt KI-Technologien, um datenbasierte Entscheidungen und personalwirtschaftliche Prozesse nachhaltig zu verbessern.


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