> Markdown version of [/jobs/ext/2143836-sap-senior-consultant-controlling-erp](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2143836-sap-senior-consultant-controlling-erp). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # SAP Senior-Consultant Controlling ERP - **Company:** PIKON Deutschland - **Location:** SAARLAND Kurt-Schumacher, Germany (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** SAP (Applications), SAP CO, SAP Project System, Sap Fiori, SAP S/4HANA - **Published:** August 20, 2026 - **Apply:** https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/jobdetail/10000-1207417998-S ## About the Role 3-Punkt-Beratungsansatzes. - Du hilfst bei der Optimierung von Prozessen. - Du managest bzw. leitest ggf. Teilprojekte. - Du bist für die Betreuung unserer Kunden vor Ort verantwortlich. - Du bereicherst die Projektarbeit durch eigene Ideen und Anregungen und optimierst diese. - Du bindest Kolleg:innen in deine Aktivitäten ein und leistest einen wesentlichen Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren im SAP Controlling. **DEIN PROFIL** - Du hast mindestes 5 Jahre SAP-Beratungserfahrung im Controlling und interessierst dich für neue Themen wie S/4HANA und FIORI. - Du besitzt einschlägige Erfahrung in der Einführung und Optimierung von SAP mit Schwerpunkt Controlling (Konzeption, Customizing, Test, Schulung, Migration). - Deine Arbeitsweise ist strukturiert, analytisch und kooperativ, so dass Du Probleme erkennst und Lösungsstrategien mit Deinen Teamkollegen zusammen erarbeitest. - Du bist bereit für Projekte in verschiedenen Städten und Ländern. - Du bist kommunikativ und kannst Dich sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher in Wort und Schrift ausdrücken. **WIR BIETEN DIR** - **Dialogische Unternehmenskultur**: Unsere Arbeitsphilosophie ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung. Wenn Du ein Teamplayer bist und offen dafür in einem jungen Team einzusteigen, dann bist Du bei uns genau richtig. - **Fachliche und persönliche Weiterentwicklung**: Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persönlichen Entwicklung bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote, wie z. B. Forschungstage, Fachvorträge sowie Schulungen und Trainings. - **Attraktive Arbeitsbedingungen**: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice bis zu 100% und der Möglichkeit zur Teamarbeit im Co-Working-Space ermöglichen wir Dir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Du arbeitest in ## Description Wir sind IT-Spezialisten, betriebswirtschaftliche Berater und Change-Experten. Wir sind überzeugt davon, dass ein IT-Beratungshaus diese Expertisen vereinen muss, um komplexe Projekte erfolgreich zu meistern. Daher haben wir den einzigartigen PIKON 3-Punkt-Ansatz entwickelt, der diese drei Perspektiven in jedem Projekt zusammenführt. Wir suchen Menschen, die unsere Vision teilen. Suchst Du einen Arbeitgeber, der Dich schätzt, Dich unterstützt und voranbringt? Willst Du in einem Team arbeiten, mit dem Du alles schaffen, Neues entwickeln und Dich verwirklichen kannst? Wünschst Du Dir einen Job, der Dir Spaß macht und Deinen Horizont erweitert? **Dann bist Du bei uns richtig!** Für unseren Bereich ERP suchen wir Dich ab sofort als ## **SAP Senior-Consultant Controlling (m/w/d) ERP** **DEINE AUFGABEN** - Du unterstützt unserer Kunden in allen Projektphasen von der Anforderungsanalyse über die Konzeption bis zur Umsetzung im SAP-System (ECC und S/4HANA) unter Berücksichtigung unseres PIKON ## Related Videos - [Design as an algorithm, not as a feature](https://www.wearedevelopers.com/videos/471-design-as-an-algorithm-not-as-a-feature) - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [A guide for effective talent acquisition and sustainable integration of international employees](https://www.wearedevelopers.com/videos/1081-a-guide-for-effective-talent-acquisition-and-sustainable-integration-of-international-employees) - [Successful talent development in tech: A joint journey of executives and talents](https://www.wearedevelopers.com/videos/1497-successful-talent-development-in-tech-a-joint-journey-of-executives-and-talents) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Berlin: Top 14 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/188-best-companies-to-work-for-in-berlin-top-14-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in Germany: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/33-best-companies-to-work-for-in-germany-top-25-companies-in-2023) - [Best Coding Boot Camps in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/237-best-coding-boot-camps-in-germany) - [The Biggest German Tech Companies](https://www.wearedevelopers.com/magazine/424-the-biggest-german-tech-companies) - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer) - [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany)