> Markdown version of [/jobs/ext/2205213-product-owner-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2205213-product-owner-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Product Owner (H/F) - **Company:** COSOLUCE - **Location:** Pau, France - **Experience:** Experienced - **Salary:** €33,000.0 - €38,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Agile Methodology, Information Systems, Scrum Methodology, Technical Debt - **Published:** August 24, 2026 - **Apply:** https://talentsdici.fr/offre/i_71f6cdb1e8fe062c6e2616be444f8f72 ## About the Role Expérience confirmée en tant que Product Owner Bonne compréhension des enjeux techniques (architecture, dette technique, tests de non-régression) Maîtrise des méthodes AGILE (SCRUM/KANBAN) Excellentes capacités décisionnelles et de communication Capacité à gérer les risques et prioriser dans un contexte de contraintes techniques fortes, De formation supérieure en informatique, vous êtes une personne motivée, curieuse, créative, autonome et rigoureuse. Structuré(e), vous serez le garant et l'interlocuteur privilégié des modules de votre périmètre. Les méthodes agiles vous intéressent et vous souhaitez évoluer dans une équipe dynamique, experte dans son domaine et en pleine mutation. Orienté innovation, votre sens de l'organisation et des priorisations sera la clé pour mener à bien vos missions., Experience: 3 An(s) Compétences: Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire,Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles,Recenser les besoins du commanditaire, Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé. Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. ## Description Intégré.e au service Recherche et Développement, vous interviendrez en tant que PO sur les logiciels legacy des squads Finance et RH. Missions principales Gérer la backlog des logiciels Legacy Assurer la livraison des mises à jour applicatives Gérer les rituels AGILE Assurer la qualité du delivery Répondre aux différentes sollicitations métier et fonctionnelles Participer à l'analyse des demandes réglementaires Assurer une communication construite et disciplinée auprès des autres services ## Related Videos - [ShapeShift: Reinventing Agile for a B2B SaaS Scale-Up](https://www.wearedevelopers.com/videos/1655-shapeshift-reinventing-agile-for-a-b2b-saas-scale-up) - [The 4 Cs of Product Operations: Building Sustainable Improvement Without Burnout](https://www.wearedevelopers.com/videos/1923-the-4-cs-of-product-operations-building-sustainable-improvement-without-burnout) - [Coffee with Developers - Cassidy Williams - ](https://www.wearedevelopers.com/videos/912-coffee-with-developers-cassidy-williams) - [Resolving technical debts in software architecture](https://www.wearedevelopers.com/videos/1680-resolving-technical-debts-in-software-architecture) - [The user in the eye of the Cargo1492 storm](https://www.wearedevelopers.com/videos/96-the-user-in-the-eye-of-the-cargo1492-storm) - [Systems Thinking for Performance: How to Diagnose and Fix Slow Systems without Guessing](https://www.wearedevelopers.com/videos/2103-systems-thinking-for-performance-how-to-diagnose-and-fix-slow-systems-without-guessing) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [5 Step Guide to Managing New Job Expectations](https://www.wearedevelopers.com/magazine/343-5-step-guide-to-managing-new-job-expectations) - [What is product discovery and why do developers need it?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/517-what-is-product-discovery-and-why-do-developers-need-it) - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [7 Important Tips That Every Software Developer Should Know](https://www.wearedevelopers.com/magazine/101-7-important-tips-that-every-software-developer-should-know)