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# IT-Support & Projektmitarbeiter First- und Second-Level Support/ Microsoft/ Netzwerke

- **Company:** einzA Farben GmbH & Co KG
- **Location:** Hannover, Germany
- **Salary:** €37,500.0 - €49,000.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Windows, Domain Name System (DNS), Virtual Private Networks (VPN), Systems Integration, TCP/IP, Virtual Local Area Networks, Information Technology
- **Published:** August 24, 2026
- **Apply:** https://www.xing.com/jobs/hannover-it-support-projektmitarbeiter-first-second-level-support-microsoft-netzwerke-151095567

## About the Role

* Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. als Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
 * Berufserfahrung im IT-Support sowie in der Projektarbeit
 * Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Produkten (Client, Server, M365, AD)
 * Gutes Verständnis von Netzwerktechnologien (z. B. TCP/IP, DNS, VLAN, VPN)
 * Selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Teamorientierung
 * Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und Service-Mentalität

## Description

* First- und Second-Level Support: Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei IT-Fragen und -Störungen - ob per Telefon, E-Mail oder persönlich
 * IT-Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv an der Umsetzung neuer IT-Projekte mit - von der Planung bis zur Einführung
 * Microsoft-Systeme: Sie betreuen und warten unsere Microsoft-Infrastruktur (u. a. Microsoft 365, Windows-Clients, Serverumgebungen)
 * Netzwerktechnik: Sie unterstützen bei der Verwaltung und Weiterentwicklung unserer Netzwerk- und Sicherheitslösungen
 * Dokumentation & Weiterentwicklung: Sie dokumentieren Prozesse, entwickeln Standards weiter und bringen neue Ideen ein, * Selbständiges Arbeiten in einem facettenreichen und anspruchsvollen Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum für innovatives und kreatives Arbeiten
 * Vergütung nach Tarif mit leistungsgerechten Zulagen
 * Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
 * Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
 * Förderung interner und externer Fortbildungen
 * Mitwirkung an übergreifender Projektarbeit mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen