> Markdown version of [/jobs/ext/2237663-netwerkspecialist-routing-switching](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2237663-netwerkspecialist-routing-switching). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Netwerkspecialist Routing & Switching - **Company:** ICQ-Flex Profs BV - **Location:** Driebergen-Rijsenburg, Netherlands - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Proxy Servers, Configuration Management Databases, Computer Programming, Databases, DevOps, Python (Programming Language), Routing, Scrum Methodology, Ansible, Wide Area Networks, Scripting, Load Balancing, Firewalls (Computer Science), Routing & Switching, Open Network Automation Platform, Cisco - **Published:** August 26, 2026 - **Apply:** https://www.icq.jobs/vacatures/vacature-netwerkspecialist-routing-switching-444383-11.html ## About the Role 1. Afgeronde HBO opleiding binnen het IT vakgebied. 2. Geldige c.q. actieve CCNP certificering. 3. In de afgelopen 7 jaar, minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Netwerk specialist binnen een grote (overheids)organisatie, bij voorkeur met meer dan >25.000aansluitingen. 1. In de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar kennis van en werkervaring als, Netwerk Specialist en/ of Netwerk Ontwerper/ Designer met 1 of meer van de volgende Security componenten: firewalls (Checkpoint), load balancing (BigIP F5) en Proxies (BlueCoat). 2. In de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar kennis van en werkervaring met 1of meer van het volgende: Routing/Switching, IPAM (Infoblox), CISCO-ISE, SD-WAN 3. In de afgelopen 3 jaar, werkervaring met het volgende: Netwerk automation, programming en scripting met Python en/of Ansible 4. In de afgelopen 3 jaar, werkervaring met de volgende methodieken: ITILv3, Agile/ Scrum/ Devops. Maatschappelijke oriëntatie: Is alert op en verdiept zich in de relevante (maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke) ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en benut deze kennis effectief voor de eigen functie of organisatie. - Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën. - Coachen: Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de medewerkers zo verder te ontwikkelen. - Organisatievermogen: Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de planning en opzet bij. - Klantgerichtheid: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in. - Netwerkvaardigheid: Ontwikkelt en onderhoudt relaties, allianties en coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking. - Systeemdenken: Herkent zowel het groter verband als de interne samenhang binnen vraagstukken en is zich bewust van de eigen positie en invloed in dat grotere geheel. ## Description Binnen cluster Connectiviteit wordt de samenwerking tussen de teams Routing & Switching en Security & Services vergroot, waarbij de verzorging van diensten centraal staan en multidisciplinaire inzetbaarheid van de kandidaat van essentieel belang is. Hierbij is gedegen kennis en ervaring op het gebied van netwerk componenten (routers & switches) en security componenten (Firewalls, LoadBalancers en Proxies) onontbeerlijk. De kandidaat zal binnen deze multidisciplinaire inzet aan de eisen en wensen moeten voldoen en daarnaast op een van deze gebieden aantoonbare specialistische kennis moeten hebben. De netwerkspecialist is verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van producten op het gebied van routing en switching. Samen met je collega's zorg je ervoor dat deze producten goed werken. Hierdoor kan een rechercheur zonder problemen belangrijke informatie over veroordeelde criminelen opzoeken in onze database, en heeft het managementteam een soepele verbinding tijdens een videoconference met externe partners. Als netwerkspecialist neem je regelmatig deel aan (multidisciplinaire) projecten op het gebied van netwerken. Tijdens deze projecten signaleer- en analyseer je proactief technische en organisatorische knelpunten. Vanuit de praktijk doe je verbetervoorstellen op technisch en procesgebied. Daarnaast coach, adviseer en ondersteun je andere netwerkbeheerders. Je vindt het geen probleem om deel te nemen aan piketdiensten (stand-by) en changes buiten kantoortijden. Daarnaast vind je het ook geen probleem om bij gelegenheid op een van de meldkamers te werken. Wijzigingen uitvoeren in routers en switches; Wijzigingen uitvoeren in security devices; Behandelen van incidenten en bijdragen aan analyse en onderzoek; Op afstand begeleiden bij installaties van netwerkapparatuur. Dit doe je door de inzet van lokale ondersteuning en leveranciers; Je verzorgt de administratie op het gebied van CMDB, IP-adressen, werkinstructies, netwerktekeningen en verbindingen; Daarnaast onderhoud en bewaak je apparatuur, procedures, managementsystemen en tooling, inclusief compliance; Scripts maken ten behoeve van Network Automation. verzorg je, samen met collega's, het capaciteitsbeheer en ondersteun je het wijzigingsbeheer; - draag je zorg voor het optimaliseren van de uitvoering d.m.v. Network Automation; - ben je onderdeel van (implementatie) projecten; - beheer je het netwerkbeheersysteem en verzorg je SLA rapportages; - neem je een regie rol richting leveranciers over apparatuur en lijnen. ## Related Videos - [How Cisco embraced a DevOps culture within its network engineering team](https://www.wearedevelopers.com/videos/99-how-cisco-embraced-a-devops-culture-within-its-network-engineering-team) - [Creating a routing app with Google Maps API from scratch](https://www.wearedevelopers.com/videos/831-creating-a-routing-app-with-google-maps-api-from-scratch) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Your Infrastructure Is Not a Playground: AI Agents for Infra Done Right](https://www.wearedevelopers.com/videos/2084-your-infrastructure-is-not-a-playground-ai-agents-for-infra-done-right) - [A Technical Introduction to Bitcoin's 2nd Layer- The Lightning Network](https://www.wearedevelopers.com/videos/15-a-technical-introduction-to-bitcoin-s-2nd-layer-the-lightning-network) - [Unlocking the potential of Digital & IT at Vodafone](https://www.wearedevelopers.com/videos/602-unlocking-the-potential-of-digital-it-at-vodafone) ## Related Articles - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [Software Developer Salary in The Netherlands [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/217-software-developer-salary-in-the-netherlands-2023) - [Best Coding Boot Camps in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/237-best-coding-boot-camps-in-germany)