> Markdown version of [/jobs/ext/2265598-technisch-applicatie-beheerder-tab](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2265598-technisch-applicatie-beheerder-tab). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Technisch Applicatie Beheerder (TAB) - **Company:** ICQ-Flex Profs BV - **Location:** Odijk, Netherlands - **Experience:** Experienced - **Contract:** Temporary contract - **Skills:** Agile Methodology, Application Lifecycle Management, Confluence, JIRA, Continuous Integration, DevOps, Python (Programming Language), NT File System (NTFS), Scrum Methodology, RabbitMQ, SQL Databases, Technical Debt, Information Technology, Atlassian Tools - **Published:** August 27, 2026 - **Apply:** https://www.icq.jobs/vacatures/vacature-technisch-applicatie-beheerder-tab-470489-11.html ## About the Role 1. De kandidaat heeft minimaal een erkende, volwaardige en afgeronde Hbo-opleiding. 2. De kandidaat heeft ruime kennis van en minimaal 4 jaar ervaring met het ontwikkelen binnen het Python Ecosysteem. 3. De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring met architectuurvraagstukken in een complexe omgeving. 4. De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring met CI/CD. 1. De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring met en kennis van Microsoft functionaliteit (AD, ntfs, SQL); 2. De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring met en kennis van RabbitMQ of vergelijkbare message queueing systemen. 3. De kandidaat heeft minimaal 2 jaar werkervaring met de Atlassian Suite (Jira, Confluence). 4. Kandidaat heeft bij voorkeur een erkende, volwaardige en afgeronde HBO-opleiding in de richting van ICT. ## Description De Python Lead Developer werkt in een Agile omgeving in een DevOps team samen met functioneel- en applicatiebeheerders aan de applicatie Pandora. Verbeteren van kwaliteit van bestaande code - Stabiliseren en optimaliseren van de applicatie - Realisatie van vernieuwing van of binnen de applicatie - Realiseren van een CI/CD Pipeline We gaan uit van een doorlooptijd van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging als de opdrachten niet zijn afgerond Wanneer de opdrachten zijn afgerond is de 'technical debt' weggewerkt, is de applicatie stabiel en het beheer vereenvoudigd. Door de realisatie van de CI/CD pipeline kan team snel en eenvoudig functionaliteit wijzigen, bouwen en naar productie brengen. je bent zelf instaat deze opdracht in een tijdlijn uit een te zetten, te prioriteren en de risico's en afhankelijkheden aan te geven; - je bent zelf instaat om aan te geven aan welke informatie of kennis je behoefte hebt; - je denkt mee in architectuurvraagstukken en overtuigd anderen van je visie - je bent een drijvende kracht in het team voor de andere ontwikkelaars en kan hen coachen waar dat nodig is. - het verbeteren van bestaande applicatiecode; - het bouwen van nieuwe functionaliteit; - het werken in een agile / scrum omgeving, dus het participeren in de scrum events; - het uitvoeren van applicatiebeheer taken; - het ondersteunen bij testwerkzaamheden. Contacten: - heeft resultaatgesprekken met opdrachtgever; - stemt af met architecten binnen van de politie, werkzaam binnen de opsporing. Probleemanalyse: Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens. - Initiatief: Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico's te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten. - Klantgerichtheid: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in. - Coaching: Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de medewerkers zo verder te ontwikkelen. - Samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat. ## Related Videos - [Local Candidates vs International Talent - Building the Very Best Dev Team](https://www.wearedevelopers.com/videos/1067-local-candidates-vs-international-talent-building-the-very-best-dev-team) - [Improving quality with Agentic AI with Rovo Dev and Xray](https://www.wearedevelopers.com/videos/2005-improving-quality-with-agentic-ai-with-rovo-dev-and-xray) - [Beyond Kafka & RabbitMQ: Why NATS is the Future of Microservices Messaging](https://www.wearedevelopers.com/videos/1646-beyond-kafka-rabbitmq-why-nats-is-the-future-of-microservices-messaging) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Recruitment Reinvented: Bold strategies and the $10K signing incentive](https://www.wearedevelopers.com/videos/1068-recruitment-reinvented-bold-strategies-and-the-10k-signing-incentive) - [Collaboration Quantified: Lessons from Open Source Developer Networks](https://www.wearedevelopers.com/videos/1422-collaboration-quantified-lessons-from-open-source-developer-networks) ## Related Articles - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [Best Coding Boot Camps in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/237-best-coding-boot-camps-in-germany) - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [The Most Popular IT Jobs on the Market](https://www.wearedevelopers.com/magazine/376-the-most-popular-it-jobs-on-the-market)