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# IT-Projektleiter/in

- **Company:** Johannes Gutenberg-Universität Mainz
- **Location:** Mainz, Germany (Remote available)
- **Experience:** Internship
- **Contract:** Temporary contract
- **Skills:** Artificial Intelligence, Web Pages
- **Published:** August 29, 2026
- **Apply:** https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/jobdetail/10000-1207682968-S

## About the Role

für den Einsatz von generativer KI in Studium und Lehre mit Akteur\*innen der zentralen und dezentralen Einrichtungen - Konzeption geeigneter Informations- und Diskussionsveranstaltungsformate - Organisation und Durchführung der Veranstaltungen für die Zielgruppe Lehrende und Studierende (inkl. Ergebnisdokumentation) **Ihr Profil:** - Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) - Sehr gute Kenntnisse über aktuelle Entwicklungen zu KI in der Hochschulbildung im In- und Ausland - Sehr gute Kenntnisse in der zielgruppengerechten Aufbereitung von Inhalten und Texten sowie im Veranstaltungsmanagement - Sehr gute Kenntnisse über die Organisationsstrukturen der Universität und die Aufgaben der entsprechenden Einrichtungen und Gremien - Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1), gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2) - Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Flexibilität Von Vorteil sind: - Erfahrung in der
Ausgestaltung von Maßnahmen und Empfehlungen für den Einsatz von generativer KI in Studium und Lehre - Kenntnisse in Moderation und Gesprächsführung - Erfahrung in der redaktionellen Gestaltung und Pflege von Webseiten **Bewerbungen von Personen mit anderen zum Anforderungsprofil passenden Abschlüssen oder Qualifikationen sind ebenfalls willkommen. In diesem Fall erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung ggf. eine niedrigere Eingruppierung.** **Je nach persönlicher Qualifikation ist eine Eingruppierung bis EG 13 TV-L vorgesehen. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen.** Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Bewerbungen älterer Menschen sind erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. **Sie sehen in diesen vielseitigen und



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