> Markdown version of [/jobs/ext/2300389-senior-consultant-e-digital-workplace-future-of-work](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2300389-senior-consultant-e-digital-workplace-future-of-work). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Senior Consultant·e - Digital Workplace & Future of Work - **Company:** Wavestone - **Location:** Nanterre, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Cloud Computing, Zero Trust Network Access, Microsoft Power Automate, Generative AI, Information Technology - **Published:** August 30, 2026 - **Apply:** https://www.handicap-job.com/r/56F4nBD5n ## About the Role Selon votre niveau de seniorité: * Vous justifiez d'un minimum de 5 années d'expériences réussies sur des sujets complexes de transformation IT au contact de clients, idéalement dans le monde du conseil ; * Vous avez pris part, à plusieurs reprises, d'activités de développement commercial suivantes : détection d'opportunités business, conception et conduite de propositions commerciales, animation de soutenances clients, identification du staffing associé ; * Vous avez de l'expérience dans la gestion / direction d'équipes de taille conséquente et participé à la montée en compétences de collaborateurs moins expérimentés ; * Votre curiosité intellectuelle vous permet de comprendre rapidement les exigences et spécificités de vos clients. Vous êtes doté.e d'un esprit critique et analytique aiguisé, d'un très bon relationnel et d'un sens prononcé du service et de l'excellence ; * Vous êtes diplômé.e d'un BAC+5 (grande école d'ingénieurs, de commerce ou université) et parlez couramment anglais. * En outre, vous avez une connaissance approfondie d'un ou plusieurs des sujets mentionnés dans l'annonce Informations supplémentaires Vous souhaitez intégrer des équipes favorisant la proximité et la transmission des savoirs. Vous recherchez un environnement de travail stimulant, propice à l'épanouissement personnel au sein d'un cabinet de conseil reconnu et en pleine croissance. Si votre objectif est d'être acteur d'un projet d'entreprise ambitieux et de mettre à profit votre talent et votre enthousiasme dans une société qui saura vous proposer une trajectoire dynamique et des prises de responsabilité rapide, donnez-vous les chances de rejoindre nos équipes ! Parce que votre réussite est notre priorité, nous adaptons nos processus de recrutement et l'environnement de travail à vos besoins spécifiques ou situations de santé (aménagements de poste, tiers-temps, outils adaptés...). Cette démarche, confidentielle et fondée sur l'équité, garantit à chaque candidat·e les meilleures conditions pour exprimer son plein potentiel dès le processus de recrutement, lors de sa prise de poste et tout au long de sa carrière., Environnement & Sensoriel Sensibilité au bruit Sensibilité à la lumiere forte Besoin d'une forte luminosité Déplacements professionnels impossibles Communication & Cognitif Besoin de consignes claires et structurées Préférence pour les échanges écrits Environnement à faible pression temporelle Autre précision (optionnel) ## Description * New Ways of Working et Smartbuilding : comment faire évoluer les méthodes et espaces de travail dans un contexte en pleine transformation ? * Modern management et approche Zéro Trust : comment améliorer l'expérience utilisateur tout en garantissant la sécurité dans un monde orienté Cloud ? * GenAI : comment identifier les cas d'usage liés aux outils de la Workplace et leur déploiement massif dans le cadre d'une entreprise (Microsoft Copilot etc..) * Collaboration et Citizen IT : comment accompagner la digitalisation des métiers et favoriser la collaboration au sein des équipes ? * Sustainable Tech : comment faire de l'environnement de travail un levier contributif de la stratégie RSE de l'entreprise ? * Technologies émergentes : quelles opportunités et cas d'usages pour les technologies émergentes (Metaverse etc…) dans un contexte professionnel ? * Conduite du changement et expérience utilisateur : comment accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des nouveaux usages et garantir une expérience utilisateur optimale ? Votre rôle, selon votre niveau de séniorité : * Apporter une contribution de premier plan dans le delivery de vos missions en assurant les engagements de qualité de Wavestone pour répondre aux attentes de vos clients sur des programmes de transformation IT complexes * Organiser et animer le travail d'une ou plusieurs équipes en parallèle sur les missions qui vous sont confiées, tout en faisant grandir des membres plus jeunes de l'équipe * Participer activement à la dynamique commerciale de la practice en identifiant de nouvelles opportunités business, en assurant la conception et la conduite de propositions commerciales et en participant aux soutenances clients * Contribuer activement aux actions de développement de la practice (gestion de la performance de la practice, recrutement…) et contribuer à la notoriété du cabinet (publications, développement de convictions et expertises sur nos offres), Diagnostic d'accessibilité Sélectionnez vos contraintes pour obtenir une analyse rapide de compatibilité. Mobilite Physique Station debout prolongée impossible Port de charges lourdes impossible Besoin d'un accès PMR Périmètre de marche limité ## Related Videos - [Your imaginations is (no longer) the limit: how Generative AI empowers people to be creative](https://www.wearedevelopers.com/videos/741-your-imaginations-is-no-longer-the-limit-how-generative-ai-empowers-people-to-be-creative) - [Green Cloud Computing](https://www.wearedevelopers.com/videos/592-green-cloud-computing) - [Enabling intelligent logistics automation: home-grown Industrial IoT platform at Austrian Post](https://www.wearedevelopers.com/videos/2018-enabling-intelligent-logistics-automation-home-grown-industrial-iot-platform-at-austrian-post) - [Designing How Work Feels: The Science Behind Sanofi’s Workplace Experience](https://www.wearedevelopers.com/videos/1848-designing-how-work-feels-the-science-behind-sanofi-s-workplace-experience) - [The shadows that follow the AI generative models](https://www.wearedevelopers.com/videos/624-the-shadows-that-follow-the-ai-generative-models) - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to work for in London: Top 25 Companies in 2023](https://www.wearedevelopers.com/magazine/187-best-companies-to-work-for-in-london-top-25-companies-in-2023) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Remote Work: Best Practices for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/315-remote-work-best-practices-for-developers) - [Best Companies to Work For in Berlin: Top 14 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/188-best-companies-to-work-for-in-berlin-top-14-companies-in-2023)