> Markdown version of [/jobs/ext/2335451-information-security-officer](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2335451-information-security-officer). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Information Security Officer - **Company:** Northwave - **Location:** Utrecht, Netherlands (Remote available) - **Salary:** €5,000.0 - €7,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Cyber Security, Red Team (Cyber Security), Blue Team (Cyber Security) - **Published:** August 19, 2026 - **Apply:** https://www.nationalevacaturebank.nl/vacature/5f156de0-9787-4f4b-b389-57e392e04ce9/information-security-officer ## About the Role + Ervaring met stakeholdermanagement op senior niveau. Je hebt aantoonbare ervaring in het opbouwen van relaties en het voeren van inhoudelijke gesprekken met directies, boards of executives (bijvoorbeeld als consultant, accountmanager, projectmanager of in een vergelijkbare adviserende rol), een achtergrond specifiek als Security Officer of CISO is waardevol, maar geen harde vereiste. + Kennis en ervaring met informatiebeveiliging. Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met informatiebeveiliging en wil je doorontwikkelen tot inhoudelijk sparringpartner. Ervaring met risicomanagement, normenkaders en wetgeving horen hierbij (bijvoorbeeld ISO27001, NIS2, DORA, AVG) en je bent gemotiveerd om je hier verder in te verdiepen. + Strategisch denkvermogen. Je kunt risico's wegen vanuit de bedrijfscontext van een klant en vertalen naar iets waar bestuurders daadwerkelijk mee kunnen besluiten. + Holistische blik. Je hebt gevoel voor het samenspel tussen organisatie, techniek en gedrag, en de bereidheid om hierin verder te leren van collega's uit het Northwave-netwerk. + Adviesvaardigheden. Je bent sterk in het bouwen van vertrouwen, het creëren van draagvlak en het voeren van gesprekken op directieniveau, ook als de boodschap lastig is. + Communicatie. Helder en overtuigend in zowel Nederlands als Engels, schriftelijk en mondeling. + Zelfstandigheid. Goed georganiseerd en gestructureerd, met het vermogen om (te leren) een eigen portefeuille en prioriteiten te managen. + Samenwerking. Je werkt graag samen binnen multidisciplinaire klantteams en met collega's uit Red Team, Blue Team, Awareness en het projectteam ## Description Klanten in staat stellen hun primaire business veilig voort te zetten door als vertrouwde adviseur richting te geven aan hun informatiebeveiliging en privacy, en risico's terug te brengen tot het niveau dat past bij hun strategie en context. Je hoeft niet alle kennis en ervaring vanaf dag één in huis te hebben, wij bieden ruimte om in deze rol te groeien. Wél essentieel: je bent van nature sterk in het opbouwen van relaties met senior stakeholders. Je voelt je net zo comfortabel in een gesprek met een IT-manager als in een boardroom met een CFO of COO, en je weet vertrouwen op te bouwen zonder je te verschuilen achter frameworks of jargon. Je stelt de business van de klant centraal, kunt complexiteit structureren, en bent stevig genoeg om tegenwicht te bieden op directieniveau én pragmatisch genoeg om ook echt beweging te krijgen in de uitvoering. Voldoe je niet aan alle bovenstaande punten, maar herken je jezelf wel in het profiel, namelijk terk in het opbouwen van relaties met senior stakeholders, en gemotiveerd om te groeien in informatiebeveiliging en privacy? Dan nodigen we je toch van harte uit om te solliciteren. We kijken minstens zo veel naar potentie en de juiste instelling als naar een perfecte match op papier. Wat je kunt verwachten + Competitief salaris, uitbetaald op de 25e, met jaarlijkse review en 8% vakantietoeslag + Pensioen via Nationale Nederlanden, Northwave betaalt 50%, inclusief partnerpensioen + 25 vakantiedagen plus alle nationale feestdagen + Ruim bijzonder verlof voor huwelijk, geboorte, rouw, zorg en zwangerschap + Leaseauto op salarisschaal (ook elektrisch), of kies voor €0,25/km plus 50% leasebudget als mobiliteitsvergoeding + MacBook, telefoon en accessories volledig verzorgd + €200 netto jaarlijkse vergoeding voor flexibel en thuiswerken + Alleo-budget voor sport, wellness en vrije tijd naar keuze + Opleidingsbudget + Referral bonus bij het aandragen van een nieuwe collega + Hybride werken vanuit een modern kantoor in Utrecht + Persoonlijke groei via het Role Model en FeedForward-cyclus, jouw ambities en ontwikkeling centraal ## Related Videos - [Thinking Differently - How to Make Money from Cyber Attacks & Cheats](https://www.wearedevelopers.com/videos/745-thinking-differently-how-to-make-money-from-cyber-attacks-cheats) - [What makes Cybersecurity different for critical infrastructure?](https://www.wearedevelopers.com/videos/571-what-makes-cybersecurity-different-for-critical-infrastructure) - [Climate vs. Weather: How Do We Sustainably Make Software More Secure?](https://www.wearedevelopers.com/videos/357-climate-vs-weather-how-do-we-sustainably-make-software-more-secure) - [Cyber Security: Small, and Large!](https://www.wearedevelopers.com/videos/259-cyber-security-small-and-large) - [Less Is More: How Lagom and Agile Can Create Harmonious Workflows](https://www.wearedevelopers.com/videos/1993-less-is-more-how-lagom-and-agile-can-create-harmonious-workflows) - [Introduction to Responsible AI: Balancing Value and Risk](https://www.wearedevelopers.com/videos/1972-introduction-to-responsible-ai-balancing-value-and-risk) ## Related Articles - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [The Netherlands – Europe’s powerhouse for software development?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/31-the-netherlands-europe-s-powerhouse-for-software-development) - [How to Find Tech Jobs in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/279-how-to-find-tech-jobs-in-amsterdam) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer)