> Markdown version of [/jobs/ext/2339280-teamlead-beheer](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2339280-teamlead-beheer). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Teamlead Beheer - **Company:** Aumatics - **Location:** Zoetermeer, Netherlands - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Microsoft Access, Microsoft Windows, Microsoft Azure, Information Technology - **Published:** August 25, 2026 - **Apply:** https://www.aumatics.nl/vacatures/2721288 ## About the Role * HBO werk- en denkniveau; * Meerdere jaren ervaring binnen IT-infrastructuur, cloud, managed services of een vergelijkbare omgeving; * Ervaring als teamlead, technisch coördinator, lead engineer, projectleider of vergelijkbare rol; * Ervaring met zowel beheeromgevingen als IT-projecten; * Goede kennis van moderne IT-infrastructuur, bijvoorbeeld Microsoft 365, Azure, networking en security; * Ervaring binnen een MSP, MSSP of IT-dienstverlener is een sterke pré; * Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische onderwerpen begrijpelijk te maken; * Een gestructureerde manier van werken; * Een gezonde commerciële antenne: je begrijpt dat kwaliteit, klanttevredenheid én rendabele dienstverlening samen moeten gaan. Je bent iemand die rust en structuur brengt zonder onnodige bureaucratie te creëren. Je spreekt mensen aan wanneer dat nodig is, maar bent ook bereid om zelf te helpen wanneer de situatie daarom vraagt. Je kunt schakelen tussen een engineer die vastloopt, een klant die duidelijkheid wil en een directie die wil weten waar een project staat. Daarnaast vind je het leuk om een organisatie verder te professionaliseren. Niet alles hoeft al perfect geregeld te zijn: juist het verbeteren van processen, samenwerking en dienstverlening moet je energie geven. ## Description Je bent geen manager op afstand. Je staat dicht bij de engineers, begrijpt de techniek en weet wat er nodig is om complexe IT-omgevingen goed te implementeren en vervolgens beheersbaar over te dragen aan de beheerorganisatie. Tegelijkertijd zorg je voor structuur, duidelijke afspraken, goede communicatie en continue verbetering. Als Teamlead Beheer geef je dagelijks leiding aan onze engineers. Je zorgt dat mensen weten wat er van hen verwacht wordt, dat werkzaamheden goed worden gepland en dat afspraken met klanten worden nagekomen. Je houdt je onder andere bezig met: * Aansturen, begeleiden en coachen van engineers binnen Beheer ; * Bewaken van capaciteit, planning, prioriteiten en voortgang; * Zorgen voor duidelijke taakverdeling en eigenaarschap binnen de teams; * Bewaken van kwaliteit, documentatie en overdracht van projecten naar beheer; * Signaleren en oplossen van knelpunten voordat deze escaleren; * Sturen op een professionele en proactieve communicatie richting klanten; * Bewaken van SLA's, afspraken en operationele KPI's; * Verbeteren en standaardiseren van werkprocessen; * Samenwerken met onze Servicedesk, SOC, Sales en andere disciplines binnen Aumatics; * Meedenken over technische en organisatorische keuzes rondom onze dienstverlening; * Ondersteunen bij complexe klantvraagstukken en escalaties; * Voeren van periodieke gesprekken met medewerkers en bijdragen aan hun ontwikkeling. Je hoeft niet zelf iedere technische wijziging uit te voeren, maar je moet wel voldoende technische bagage hebben om engineers uit te dagen, keuzes te kunnen beoordelen en te begrijpen waar risico's ontstaan. ## Related Videos - [Developer Tools for Microsoft Azure](https://www.wearedevelopers.com/videos/450-developer-tools-for-microsoft-azure) - [Blazing Accessibility Basics](https://www.wearedevelopers.com/videos/568-blazing-accessibility-basics) - [Fake or News: Translating Dog Barks, Notepad Gets an Upgrade and Michelin-Star Robots - Paul Tregoing](https://www.wearedevelopers.com/videos/1802-fake-or-news-translating-dog-barks-notepad-gets-an-upgrade-and-michelin-star-robots-paul-tregoing) - [Successful talent development in tech: A joint journey of executives and talents](https://www.wearedevelopers.com/videos/1497-successful-talent-development-in-tech-a-joint-journey-of-executives-and-talents) - [Develop enterprise-ready applications for Microsoft Teams with Azure resources on modern web technologies](https://www.wearedevelopers.com/videos/187-develop-enterprise-ready-applications-for-microsoft-teams-with-azure-resources-on-modern-web-technologies) - [Leave it to the Dutch: How to save on your Azure bill!](https://www.wearedevelopers.com/videos/1530-leave-it-to-the-dutch-how-to-save-on-your-azure-bill) ## Related Articles - [From developer to manager – what does it take to become an engineering manager?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/42-from-developer-to-manager-what-does-it-take-to-become-an-engineering-manager) - [Should Tech Managers Be Developers First? Pros and Cons](https://www.wearedevelopers.com/magazine/327-should-tech-managers-be-developers-first-pros-and-cons) - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Best Companies in the Netherlands: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/193-best-companies-in-the-netherlands-top-25-companies-in-2023) - [How to land a developer job in Amsterdam](https://www.wearedevelopers.com/magazine/36-how-to-land-a-developer-job-in-amsterdam) - [What Are The Top Skills Required For Azure Developers?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/77-what-are-the-top-skills-required-for-azure-developers)