> Markdown version of [/jobs/ext/2355205-developpeur-full-stack-nodejs-reactjs](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2355205-developpeur-full-stack-nodejs-reactjs). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Développeur Full-stack NodeJS / ReactJS - **Company:** Greenlinks - **Location:** Paris, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Contract:** Temporary contract - **Skills:** JavaScript (Programming Language), Amazon Web Services, HTML5, Cascading Style Sheets (CSS), Node.Js, TypeScript, ReactJS, Multi-Cloud, Kubernetes, Web Technologies - **Published:** August 31, 2026 - **Apply:** https://isarta.fr/cgi-bin/emplois/externe_candidature.cgi?login=76147 ## About the Role Méritocratique avant tout, si vous possédez un leadership naturel, vous aurez rapidement à votre charge une équipe de développeurs que vous ferez grandir et progresser. Précurseur et renommé sur leurs sujets, en rejoignant cette R&D vous développerez des compétences rares sur des technologies recherchées, et avec une avance considérable sur le marché! ## Description Vous participez directement en mode agile au développement de nouvelles solutions et nouvelles fonctionnalités. En constante innovation et à la pointe des technologies, les challenges en terme de développement et de conception technique (architecture) seront votre quotidien. Stack: TypeScript, NodeJS, CSS, HTML 5, MultiCloud AWS/GCP et tous les outils infra/cloud les plus intéressants du moment (k8s). Passionné par le développement et les dernières technologies web/data, prenez une longueur d'avance et intégrez une R&D ambitieuse et dynamique sur le sujet le plus "hype" du moment!, Mettre en place les best practices en matière de développement Concevoir, designer, coder et tester le code en Typescript/Javascript Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour créer des fonctionnalités innovantes et améliorer les produits existants Optimiser les performances des applications pour garantir une expérience utilisateur exceptionnelle Amélioration continue: définir et améliorer les processus avec leurs outils documentaires ## Related Videos - [Watch Tests Go Brrrr! : Getting Started with Cypress in ReactJS](https://www.wearedevelopers.com/videos/282-watch-tests-go-brrrr-getting-started-with-cypress-in-reactjs) - [Stop using Node.js like in 2020! What changed and what you can do today with Node.js](https://www.wearedevelopers.com/videos/100011-stop-using-node-js-like-in-2020-what-changed-and-what-you-can-do-today-with-node-js) - [The Resilience of the World Wide Web](https://www.wearedevelopers.com/videos/1281-the-resilience-of-the-world-wide-web) - [Web development best practices in 2021](https://www.wearedevelopers.com/videos/280-web-development-best-practices-in-2021) - [Stop Using Node.js Like It’s 2020! - Alfonso Graziano](https://www.wearedevelopers.com/videos/1863-stop-using-node-js-like-it-s-2020-alfonso-graziano) - [Build and Deploy a Fullstack App with Open Source Tooling](https://www.wearedevelopers.com/videos/775-build-and-deploy-a-fullstack-app-with-open-source-tooling) ## Related Articles - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Find a Developer Job: 12 Best Job Sites For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/165-find-a-developer-job-12-best-job-sites-for-developers) - [7 Most Popular Web Developer Jobs in Europe](https://www.wearedevelopers.com/magazine/163-7-most-popular-web-developer-jobs-in-europe) - [Why Upskilling And Reskilling is Important For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/428-why-upskilling-and-reskilling-is-important-for-developers) - [React Developer Salary [2023]](https://www.wearedevelopers.com/magazine/198-react-developer-salary-2023) - [The Best 7 Frontend Frameworks for Developers in 2025](https://www.wearedevelopers.com/magazine/400-the-best-7-frontend-frameworks-for-developers-in-2025)