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# Manager Transformación Cultural

- **Company:** Accenture
- **Location:** Madrid, Spain
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Agile Methodology, Artificial Intelligence, Scrum Methodology, Working Model 2D
- **Published:** August 6, 2026
- **Apply:** https://www.buscojobs.com.es/manager-transformacion-cultural-en-madrid-ID-368434135

## About the Role

Experiencia como Manager o Senior Manager liderando proyectos de transformación cultural y organizacional.
Experiencia en diseño e implantación de modelos operativos de IT (IT Operating Models).
Experiencia gestionando programas complejos de transformación empresarial y gestión del cambio.
Experiencia en definición de estructuras organizativas, modelos de gobierno y operating models.
Experiencia gestionando stakeholders de nivel directivo y ejecutivo.
Inglés nivel intermedio (B1-B2) oral y escrito.
Requisitos valorables
Experiencia en transformaciones digitales y reorganización de funciones tecnológicas.
Experiencia en metodologías Agile, Product Operating Model o Digital Operating Model.
Experiencia en programas de transformación internacional.
Certificaciones relacionadas con Change Management, Agile, Scrum, Prosci o gestión de proyectos.
Experiencia en iniciativas de transformación apoyadas por analítica avanzada o inteligencia artificial.
Participación en actividades de desarrollo de negocio y elaboración de propuestas comerciales.
Beneficios y compensaciones
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes.
Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Seguro médico, de Vida y accidentes
Servicio médico y programas de bienestar
Programa de retribución flexible y compra de acciones
Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
Itinerario formativo individualizado
Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
Red de empleados por la diversidad
Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
#J-*****-Ljbffr

## Description

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.Senior Manager - Cultural Transformation & IT Operating Model TransformationEn Accenture buscamos incorporar un/a Manager para nuestro equipo de transformación organizativa y tecnológica en Madrid.Buscamos profesionales con experiencia liderando proyectos de transformación cultural y organizacional, capaces de impulsar iniciativas estratégicas que permitan evolucionar la cultura corporativa, la forma de trabajar y los modelos operativos de áreas tecnológicas para responder a las necesidades actuales del negocio.La persona seleccionada trabajará con equipos directivos, áreas de negocio y responsables de tecnología para diseñar e implantar mejoras organizativas, fomentar la adopción del cambio y asegurar la alineación entre estrategia, personas, procesos y tecnología.El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.¿Qué harás?Liderar proyectos de transformación cultural y organizativa para grandes compañías, definiendo estrategias de cambio, engagement y adopción.Diseñar e implantar modelos operativos de IT, incluyendo estructuras organizativas, roles, responsabilidades, governance y modelos de servicio.Gestionar la relación con clientes y stakeholders senior, facilitando la toma de decisiones y la ejecución de iniciativas estratégicas.Coordinar equipos multidisciplinares para asegurar la correcta ejecución de programas de transformación y la consecución de resultados de negocio.ResponsabilidadesDefinir hojas de ruta de transformación cultural alineadas con los objetivos estratégicos de negocio.Liderar assessments organizativos, análisis de madurez y evaluaciones de modelos operativos tecnológicos.Diseñar e implantar Target Operating Models (TOM) para organizaciones IT, incorporando procesos, gobierno, capacidades y estructuras organizativas.Gestionar equipos de consultoría y supervisar la ejecución integral de programas de transformación.Colaborar con equipos de negocio, RRHH y tecnología para asegurar la sostenibilidad de los cambios implantados.Requisitos imprescindiblesExperiencia como Manager o Senior Manager liderando proyectos de transformación cultural y organizacional.Experiencia en diseño e implantación de modelos operativos de IT (IT Operating Models).Experiencia gestionando programas complejos de transformación empresarial y gestión del cambio.Experiencia en definición de estructuras organizativas, modelos de gobierno y operating models.Experiencia gestionando stakeholders de nivel directivo y ejecutivo.Inglés nivel intermedio (B1-B2) oral y escrito.Requisitos valorablesExperiencia en transformaciones digitales y reorganización de funciones tecnológicas.Experiencia en metodologías Agile, Product Operating Model o Digital Operating Model.Experiencia en programas de transformación internacional.Certificaciones relacionadas con Change Management, Agile, Scrum, Prosci o gestión de proyectos.Experiencia en iniciativas de transformación apoyadas por analítica avanzada o inteligencia artificial.Participación en actividades de desarrollo de negocio y elaboración de propuestas comerciales.Beneficios y compensacionesEn Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes.Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.Seguro médico, de Vida y accidentesServicio médico y programas de bienestarPrograma de retribución flexible y compra de accionesProgramas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)Itinerario formativo individualizadoProgramas de sostenibilidad y Fundación AccentureRed de empleados por la diversidadOtros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios#J-*****-Ljbffr


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