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# SAP HR Inhouse Consultant (ab 30 Stunden)

- **Company:** ÖBB-Personenverkehr AG
- **Location:** Wien, Austria (Remote available)
- **Salary:** €53,004.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Microsoft Excel, Confluence, JIRA, Microsoft Office, SAP ERP, Microsoft PowerPoint, SuccessFactors, SAP Human Resource Management Software, Information Technology
- **Published:** September 2, 2026
- **Apply:** https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/25958

## About the Role

* bringst eine abgeschlossene Ausbildung an einer (Fach-)Hochschule im Bereich Informatik, Wirtschaft, Personal oder einer angrenzenden Studienrichtung bzw. an einer allgemeinbildenden oder berufsbildenden höheren Schule (z. B. HTL oder HAK) mit.
 * verfügst über einschlägige Berufserfahrung im Bereich SAP HCM Personaladministration und/oder Organisationsmanagement.
 * kannst bereits Wissen zu HR-Prozessen sowie deren Abbildung und Unterstützung durch Workflows vorweisen oder hast großes Interesse, dir dieses Wissen anzueignen.
 * verfügst idealerweise über Kenntnisse in SAP SuccessFactors Employee Central. Zudem bringst du sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, CSV, PowerPoint) mit.
 * hast bereits mit Confluence und Jira bzw. mit anderen kollaborativen Arbeitstools gearbeitet.
 * zeichnest dich persönlich durch analytisches Denkvermögen, eine lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und ausgeprägten Teamgeist aus.

## Description

* zählst die stetige Weiterentwicklung des SAP HCM Systems mit Schwerpunkt PA und OM unter Berücksichtigung der Unternehmensspezifika der ÖBB zu deinen Aufgaben.
 * bist in der Linie für die technischen Vorgaben in Bezug auf Stammdatenpflege und Workflows im SAP HCM sowie künftig in SAP SuccessFactors Employee Central verantwortlich. Dabei fungierst du als Sparringpartner:in für den Fachbereich und agierst als Übersetzer:in zu unseren internen Entwickler:innen.
 * testest technische Umsetzungen und schulst den Fachbereich.
 * fungierst im Team als 3rd Level Support und unterstützt die HR-User:innen bei Fragestellungen zu den genannten Schwerpunkten.
 * arbeitest in den Projekten H4S4 sowie SAP SuccessFactors Employee Central mit und leistest gemeinsam mit dem gesamten Projektteam einen wertvollen Beitrag zur Implementierung.


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