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Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Team Lead .Net Angular H/F - **Company:** SQUAD - **Location:** La Défense, France - **Experience:** Expert - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** JavaScript (Programming Language), .NET Framework, Artificial Intelligence, Amazon S3, Confluence, JIRA, Cloud Computing, Code Coverage, Code Review, Cursor (Graphical User Interface Elements), DevOps, Middleware, Entity Framework, PostgreSQL, Microsoft Visual Studio, NHibernate, Redis, Backend, AngularJS, Playwright, Front End Software Development - **Published:** September 1, 2026 - **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/82846109.html ## About the Role Expertise Back-End (Critère n°1) : Expertise technique confirmée et incontestable sur l'écosystème .NET, acquise dans des environnements à très forte volumétrie de données et exigences de performance extrêmes. Capacité d'Arbitrage Front-End : Compétences de cadrage sur Angular pour challenger et guider les choix d'architecture front. Expérience de Leadership : Expérience réussie en tant que Tech Lead, Team Lead ou Squad Lead. Vous aimez faire grandir vos équipes, transmettre et faire monter en compétences. Sens de l'Architecture : Capacité démontrée à trancher, formaliser des LLD/DAT et défendre vos choix d'ingénierie devant la direction technique. Contexte International : Aisance avérée dans le pilotage d'équipes distribuées à l'international (collaboration quotidienne en anglais avec l'Inde). Sensibilité Métier : Une appétence ou première expérience sur les domaines de la Finance de marché, de la RegTech ou de la gestion d'actifs est un atout valorisé. EUR Management d'équipe Anglais .NET Confluence Reporting Visual Studio Angular Jira PostgreSQL Javascript ## Description Au sein d'une organisation d'une quarantaine de personnes répartie en 3 squads fonctionnelles et 1 squad transverse (avec une partie des équipes basées en Inde), vous prendrez le leadership de la squad "Moteur de règles & Workflow de remédiation". Il s'agit du coeur applicatif où les contraintes de volumétrie, de performance et de scalabilité sont les plus critiques. Vos Missions : Architecture, Encadrement & Développement (50% Code / 50% Lead) Rattaché(e) au responsable des squads et en lien étroit avec l'Architecte/SRE, vous orchestrez une squad composée d'1 PM, 1 à 2 POs, 2 QAs, 7 à 8 Développeurs Fullstack et d'un Co-Squad Lead basé en Inde. 1. Architecture & Performance (Majeure) : Définir, arbitrer et garantir l'architecture technique cible sur le périmètre le plus exigeant du produit. Structurer le moteur de calcul pour garantir l'exécution de centaines de milliers de règles sans goulot d'étranglement. 2. Management Technique & Encadrement : Assurer le leadership technique de la squad et piloter la montée en compétences des développeurs (majoritairement seniors). Collaborer quotidiennement avec le Co-Squad Lead en Inde pour la répartition des revues de code (PR) et le suivi des livraisons. Instaurer et maintenir un niveau d'exigence élevé sur la qualité de code et la couverture de tests unitaires. 3. Développement "Hands-On" (50% du temps maximum) : Contribuer activement au développement du code back-end sur les briques critiques et complexes. Veiller à la maintenabilité et à la tenue des engagements de livraison du sprint., Profil recherché L'Écosystème Technique & Environnement IAL'équipe intègre les assistants IA au coeur de son workflow quotidien (Cursor, agents IA internes sur GPU dédiés pour le diagnostic de logs et la revue automatique de PR).Back-End : .NET 8 (migration vers .NET 10 engagée), Entity Framework / NHibernate, Hangfire.Front-End : Angular 15 (trajectoire de migration vers Angular 20/21).Données & In-Memory : DuckDB (moteur in-memory pour l'exécution des règles à très haute vitesse), NuoDB (base relationnelle scalable horizontalement), PostgreSQL.Middleware & Cloud : Redis (cache distribué et queuing), Stockage S3, JS Report.Outillage & DevOps : Visual Studio, Cursor (AI-assisted coding), Playwright (automatisation QA), Jira, Confluence. Le Profil Recherché : Le Squad Lead Tech & PerformanceExpertise Back-End (Critère n°1) : Expertise technique confirmée et incontestable sur l'écosystème .NET, acquise dans des environnements à très forte volumétrie de données et exigences de performance extrêmes.Capacité d'Arbitrage Front-End : Compétences de cadrage sur Angular pour challenger et guider les choix d'architecture front.Expérience de Leadership : Expérience réussie en tant que Tech Lead, Team Lead ou Squad Lead. Vous aimez faire grandir vos équipes, transmettre et faire monter en compétences.Sens de l'Architecture : Capacité démontrée à trancher, formaliser des LLD/DAT et défendre vos choix d'ingénierie devant la direction technique.Contexte International : Aisance avérée dans le pilotage d'équipes distribuées à l'international (collaboration quotidienne en anglais avec l'Inde).Sensibilité Métier : Une appétence ou première expérience sur les domaines de la Finance de marché, de la RegTech ou de la gestion d'actifs est un atout valorisé., L'Écosystème Technique & Environnement IA L'équipe intègre les assistants IA au coeur de son workflow quotidien (Cursor, agents IA internes sur GPU dédiés pour le diagnostic de logs et la revue automatique de PR). Back-End : .NET 8 (migration vers .NET 10 engagée), Entity Framework / NHibernate, Hangfire. Front-End : Angular 15 (trajectoire de migration vers Angular 20/21). Données & In-Memory : DuckDB (moteur in-memory pour l'exécution des règles à très haute vitesse), NuoDB (base relationnelle scalable horizontalement), PostgreSQL. Middleware & Cloud : Redis (cache distribué et queuing), Stockage S3, JS Report. Outillage & DevOps : Visual Studio, Cursor (AI-assisted coding), Playwright (automatisation QA), Jira, Confluence. ## Related Videos - [Local Candidates vs International Talent - Building the Very Best Dev Team](https://www.wearedevelopers.com/videos/1067-local-candidates-vs-international-talent-building-the-very-best-dev-team) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Reducing LLM Calls with Vector Search Patterns - Raphael De Lio (Redis)](https://www.wearedevelopers.com/videos/1714-reducing-llm-calls-with-vector-search-patterns-raphael-de-lio-redis) - [Improving quality with Agentic AI with Rovo Dev and Xray](https://www.wearedevelopers.com/videos/2005-improving-quality-with-agentic-ai-with-rovo-dev-and-xray) - [DevOps Maturity Check – a way to balance autonomy and alignment](https://www.wearedevelopers.com/videos/58-devops-maturity-check-a-way-to-balance-autonomy-and-alignment) - [Accelerating Authentication Architecture: Taking Passwordless to the Next Level](https://www.wearedevelopers.com/videos/733-accelerating-authentication-architecture-taking-passwordless-to-the-next-level) ## Related Articles - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Is Software Engineering Over-Saturated?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/418-is-software-engineering-over-saturated) - [Should Tech Managers Be Developers First? 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