> Markdown version of [/jobs/ext/2672603-tech-lead-data-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2672603-tech-lead-data-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Tech Lead Data H/F - **Company:** Groupe Valorem - **Location:** Orly, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Salary:** €55,000.0 - €60,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), Application Programming Interfaces (APIs), Agile Methodology, Microsoft Azure, Business Software, Code Review, Information Systems, Continuous Integration, Data Integration, Extract Transform Load (ETL), Relational Databases, Python (Programming Language), Azure Data Lake, Service-Oriented Architecture, SQL Databases, Data Streaming, Azure Service Bus, Microsoft Power Automate, Azure Data Factory, Microsoft Fabric, Data Lakes, Bicep, Graphql, Restful APIs, Api Management, Microservices - **Published:** September 2, 2026 - **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/82919083.html ## About the Role Formation et expérience : Bac +5, formation ingénieure ou universitaire, dominante informatique / data engineering5 à 8 ans d'expérience minimum en data engineering, intégration de données ou lead techniqueCompétences techniques : Azure Data Factory (ADF) : conception et opération de pipelines ETL/ELT complexesServices Azure : Service Bus, Event Hub, Event Grid, Logic Apps, API Management (APIM), Data Lake Storage, Synapse Analytics, Microsoft FabricInfrastructure as Code : Bicep / ARM Templates, pratiques CI/CDLangages : Python, Java, SQL - niveau avancé requisAPIs : REST, GraphQL, SOA Compétences humaines et transverses : Leadership, pédagogie, sens du collectif et de la communicationAutonome, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipeSensibilisation ou formation à la gestion de la sécurité informatique (incidents, conformité)Connaissance des enjeux RGPDAnglais professionnel, expérience internationale appréciéeAptitude à travailler en mode transverse et à accompagner le changement auprès des équipes., * Bac +5, formation ingénieure ou universitaire, dominante informatique / data engineering * 5 à 8 ans d'expérience minimum en data engineering, intégration de données ou lead technique Compétences techniques : * Azure Data Factory (ADF) : conception et opération de pipelines ETL/ELT complexes * Services Azure : Service Bus, Event Hub, Event Grid, Logic Apps, API Management (APIM), Data Lake Storage, Synapse Analytics, Microsoft Fabric * Infrastructure as Code : Bicep / ARM Templates, pratiques CI/CD * Langages : Python, Java, SQL - niveau avancé requisAPIs : REST, GraphQL, SOA Compétences humaines et transverses : * Leadership, pédagogie, sens du collectif et de la communication * Autonome, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe * Sensibilisation ou formation à la gestion de la sécurité informatique (incidents, conformité) * Connaissance des enjeux RGPD * Anglais professionnel, expérience internationale appréciée * Aptitude à travailler en mode transverse et à accompagner le changement auprès des équipes. EUR Management d'équipe Anglais ETL API Pédagogie SQL REST Architecture orientée services (SOA) Pro-activité Python API REST Java ## Description Vous rejoignez la Direction des Systèmes d'Information au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée dans un important programme de transformation digitale. Dans un contexte de modernisation de la plateforme Data et d'évolution de l'architecture Azure, vous interviendrez sur la conception, l'industrialisation et l'optimisation des flux et pipelines de données de bout en bout. Vous participerez également à une migration stratégique vers Microsoft Fabric, au sein d'un environnement complexe nécessitant un haut niveau de disponibilité, de fiabilité et de performance., À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de : - Concevoir, développer et industrialiser des pipelines de données ETL/ELT complexes avec Azure Data Factory ; - Intégrer, transformer et orchestrer des volumes importants de données provenant de sources hétérogènes : APIs, bases de données relationnelles, fichiers et applications métier ; - Garantir la qualité, la fiabilité, la performance, la supervision et la maintenabilité des flux de données ; - Concevoir et exposer des APIs REST et GraphQL dans des architectures SOA et microservices ; - Assurer la gestion, la sécurisation et la supervision des APIs via Azure API Management ; - Concevoir des solutions d'intégration reposant sur Azure Service Bus, Event Hub, Event Grid et Logic Apps ; - Participer à la migration et à l'optimisation des flux existants vers Microsoft Fabric ; - Exploiter les services Azure Data Lake Storage et Synapse Analytics ; - Mettre en oeuvre des architectures event-driven et des mécanismes d'orchestration adaptés aux contraintes métier ; - Automatiser le déploiement des infrastructures avec Bicep et ARM Templates ; - Développer et maintenir des composants en Python, Java et SQL ; - Rédiger les spécifications techniques, les plans de tests et la documentation associée ; - Participer aux revues de code et aux revues de Pull Requests ; - Collaborer étroitement avec les équipes Data, architecture, infrastructure, sécurité et métier ; - Participer activement aux cérémonies Agile et aux points de synchronisation des projets. ## Related Videos - [Empowering Retail Through Applied Machine Learning](https://www.wearedevelopers.com/videos/976-empowering-retail-through-applied-machine-learning) - [Recruitment Reinvented: Bold strategies and the $10K signing incentive](https://www.wearedevelopers.com/videos/1068-recruitment-reinvented-bold-strategies-and-the-10k-signing-incentive) - [Back(end) to the Future: Embracing the continuous Evolution of Infrastructure and Code](https://www.wearedevelopers.com/videos/440-back-end-to-the-future-embracing-the-continuous-evolution-of-infrastructure-and-code) - [Putting the Graph In GraphQL With The Neo4j GraphQL Library](https://www.wearedevelopers.com/videos/257-putting-the-graph-in-graphql-with-the-neo4j-graphql-library) - [The 2026 Talent Pivot: Essential Trends for an Evolving Workforce](https://www.wearedevelopers.com/videos/100098-the-2026-talent-pivot-essential-trends-for-an-evolving-workforce) - [The Data Mesh as the end of the Datalake as we know it](https://www.wearedevelopers.com/videos/156-the-data-mesh-as-the-end-of-the-datalake-as-we-know-it) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Data Engineer Salary UK](https://www.wearedevelopers.com/magazine/253-data-engineer-salary-uk) - [The Most Popular IT Jobs on the Market](https://www.wearedevelopers.com/magazine/376-the-most-popular-it-jobs-on-the-market) - [Top-Paying Tech Jobs (with Salaries)](https://www.wearedevelopers.com/magazine/372-top-paying-tech-jobs-with-salaries)