> Markdown version of [/jobs/ext/2702068-chef-de-projet-infrastructure-video-telecom-h-f](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2702068-chef-de-projet-infrastructure-video-telecom-h-f). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Chef de projet infrastructure vidéo & télécom (H/F) - **Company:** Régie Autonome des Transports Parisiens - **Location:** Noisy-le-Grand, France (Remote available) - **Salary:** €60,000.0 - €70,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Agile Methodology, Cloud Computing, Information Systems, Databases, DevOps, Middleware, Value Engineering, Information Technology - **Published:** September 4, 2026 - **Apply:** https://tekkit.io/offre/ratp/chef-de-projet-infrastructure-video-telecom-hf ## About the Role Vous êtes diplômé d'un bac +5 d'une école d'ingénieur ou d'un master en université. Vous avez acquis 15 années d'expérience en systèmes informatiques industriels et télécoms ainsi qu'une expérience opérationnelle dans le domaine de la coordination technique de projets appliqués aux systèmes d'information / courants faibles et télécommunications (au sol et en embarqué). Pour relever les défis liés au poste, nous recherchons une personne qui : Justifie d'une expérience en gestion de projet : structuration, planification, gestion des risques, des coûts et analyse de la valeur, avec une réelle capacité à animer des équipes projet. Maîtrise les méthodes de développement (cycle en V, Agile) ainsi que l'analyse fonctionnelle, la conception de systèmes et les processus d'intégration et de qualification. Possède des connaissances des systèmes de vidéoprotection et de leur environnement réglementaire. Dispose de bonnes connaissances en intégration d'applications et des environnements IT (datacenters, cloud, DevOps, bases de données et middlewares). Mais aussi: Résiliente et autonome Avec du leadership et un bon relationnel Rigoureuse Ayant un bon esprit de synthèse et d'analyse Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler ! Rémunération La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 60KEUR et 70KEUR Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le salaire fixe est versé sur 13 mois. Cette rémunération s'accompagne d'une rémunération variable sur objectifs et d'un dispositif d'intéressement. Ces deux éléments pouvant représentant minimum 2000 euros à objectifs atteints. Notre approche de la rémunération La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base : Des compétences évaluées au cours du processus de recrutement Du niveau d'expérience effectivement constaté Des équilibres internes sur les mêmes fonctions Ainsi que des réalités du marché de l'emploi. La fourchette de rémunération indiquée dans l'annonce est donc donnée à titre indicatif. Si votre candidature est retenue mais que l'expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d'ajuster la rémunération proposée en conséquence. Localisation : NOISY LE GRAND Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine) Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handica ## Description Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance. Quel sera votre quotidien ? Vous interviendrez sur des projets de déploiement et mise en conformité règlementaire des infrastructures et systèmes vidéo.? Vos projets s'inscriront dans des grands programmes de renouvellement ou de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures télécom, incluant le WAN, la vidéosurveillance, la radio et les systèmes d'information voyageur. En tant que chef de projet, vous aurez la responsabilité de structurer et de livrer des projets en coordonnant des équipes composées de maîtres d'oeuvre et d'experts métier, pouvant varier entre 5 et 50 personnes. Vous serez le garant des objectifs en termes de qualité, de coûts et de délais, tout en assurant l'interface avec vos clients internes (maîtrise d'ouvrage, exploitants, mainteneurs). À ce titre, vous dirigerez la conception, la réalisation, la qualification et l'intégration de la solution globale jusqu'à sa mise en service et sa transition vers la maintenance. Votre rôle sera de : Organiser et structurer le projet, Assurer le pilotage du projet et porter les engagements coûts, qualité, délais, risque et son reporting, Coordonner et animer les contributeurs du projet (One Team, challenger, simplifier, ...), Contribuer à l'analyse fonctionnelle en relation avec les intégrateurs systèmes (adaptabilité et agilité des solutions et de leur réalisation, ...), Elaborer la stratégie industrielle aux côtés de la MOE et en lien avec la direction technique. Localisation : NOISY LE GRAND Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine) Pour en savoir plus sur le Groupe RATP, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/ Vous êtes diplômé d'un bac +5 d'une école d'ingénieur ou d'un master en université. Vous avez acquis 15 années d'expérience en systèmes informatiques industriels et télécoms ainsi qu'une expérience opérationnelle dans le domaine de la coordination technique de projets appliqués aux systèmes d'information / courants faibles et télécommunications (au sol et en embarqué). Pour relever les défis liés au poste, nous recherchons une personne qui : Justifie d'une expérience en gestion de projet : structuration, planification, gestion des risques, des coûts et analyse de la valeur, avec une réelle capacité à animer des équipes projet. Maîtrise les méthodes de développement (cycle en V, Agile) ainsi que l'analyse fonctionnelle, la conception de systèmes et les processus d'intégration et de qualification. Possède des connaissances des systèmes de vidéoprotection et de leur environnement réglementaire. Dispose de bonnes connaissances en intégration d'applications et des environnements IT (datacenters, cloud, DevOps, bases de données et middlewares). Mais aussi: Résiliente et autonome Avec du leadership et un bon relationnel Rigoureuse Ayant un bon esprit de synthèse et d'analyse Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler ! Rémunération La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 60KEUR et 70KEUR Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le salaire fixe est versé sur 13 mois. Cette rémunération s'accompagne d'une rémunération variable sur objectifs et d'un dispositif d'intéressement. Ces deux éléments pouvant représentant minimum 2000 euros à objectifs atteints. Notre approche de la rémunération La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base : Des compétences évaluées au cours du processus de recrutement Du niveau d'expérience effectivement constaté Des équilibres internes sur les mêmes fonctions Ainsi que des réalités du marché de l'emploi. La fourchette de rémunération indiquée dans l'annonce est donc donnée à titre indicatif. Si votre candidature est retenue mais que l'expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d'ajuster la rémunération proposée en conséquence. Localisation : NOISY LE GRAND Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine) Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handica ## Related Videos - [Kubernetes and Microservices with Multi-Model Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/382-kubernetes-and-microservices-with-multi-model-databases) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [Developer’s Perspective: Overview of the Tezos Blockchain Ecosystem](https://www.wearedevelopers.com/videos/237-developer-s-perspective-overview-of-the-tezos-blockchain-ecosystem) - [Recruitment Reinvented: Bold strategies and the $10K signing incentive](https://www.wearedevelopers.com/videos/1068-recruitment-reinvented-bold-strategies-and-the-10k-signing-incentive) - [Fault Tolerance and Consistency at Scale: Harnessing the Power of Distributed SQL Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/1146-fault-tolerance-and-consistency-at-scale-harnessing-the-power-of-distributed-sql-databases) - [Exploring BOS: The Blockchain Operating System by NEAR Protocol](https://www.wearedevelopers.com/videos/781-exploring-bos-the-blockchain-operating-system-by-near-protocol) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Average Salary in France](https://www.wearedevelopers.com/magazine/269-average-salary-in-france) - [Guide for Expats Living in France](https://www.wearedevelopers.com/magazine/305-guide-for-expats-living-in-france) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Average Salary in Paris](https://www.wearedevelopers.com/magazine/283-average-salary-in-paris)