> Markdown version of [/jobs/ext/2728892-ms-dynamics-bc-senior-berater-projektmanager-100-remote](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2728892-ms-dynamics-bc-senior-berater-projektmanager-100-remote). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # MS Dynamics BC (Senior) Berater/Projektmanager , 100% Remote - **Company:** KA RESOURCES - **Location:** Germany (Remote available) - **Experience:** Expert - **Salary:** €75,000.0 - €110,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Microsoft Windows, Software as a Service, Microsoft Dynamics CRM, Microsoft Dynamics NAV, Microsoft Dynamics, Software Maintenance, Requirements Management, SQL Databases, Information Technology, Microsoft Business Central - **Published:** September 5, 2026 - **Apply:** https://karesources.com/en/job/ms-dynamics-bc-senior-berater-projektmanager-m-w-d-100-remote/ ## About the Role * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder BWL oder eine Berufsausbildung in einem ähnlichen bzw. kaufmännischen Bereich * Berufserfahrung als Berater oder Projektmanager in der Microsoft Dynamics NAV Welt (gerne bereits neuere BC-Versionen, idealerweise Branchenlösungen aus der Gesundheit/Medizintechnik) * Kein Vollblutentwickler notwendig - Entwicklungen werden weiterhin vom ERP-Systempartner übernommen * Know-How der gängigen Projektmethoden und Anbindung von Schnittstellen (u.a. Microsoft 365, CFO-Solutions oder BI) * Vorkenntnisse in der Abbildung von Geschäftsprozessen, Workflows und Spaß an der regelmäßigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in der IT * Verhandlungssichere Kommunikationsstärke in Deutsch (min. C1-Level) und Grundkenntnisse in Englisch (kein KO-Kriterium) * Sie arbeiten selbstständig und mit einer Hands-On-Mentalität * Sie sind kompetent und serviceorientiert und bringen eine lösungsorientierte Denkweise mit * Ausgezeichnete zwischenmenschliche Umgangsweise für den direkten und nachhaltigen Kontakt mit den Kollegen * Engagement und Qualitätsbewusstsein ## Description Für meinen erfolgreichen Kunden, eine leistungsstarke, Private-Equity-finanzierte Unternehmensgruppe aus der Medizintechnik, die mit 4 Gesellschaften und mit seinem Headquarter in Hessen vertreten ist und seit 50 Jahren mit aktuell über 780 Mitarbeitern weltweit in den Bereichen Orthopädie & Schmerztherapie sowie Fitness, Lifestyle & Gesundheit tätig ist, suche ich zum weiteren Ausbau des dynamischen ERP-Teams, die Inhouse-Betreuung und stetige NAV-Optimierung einen (Senior) Consultant bzw. Projektleiter für Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Die IT-Kollegen arbeiten zu 100% Remote., In der Firma ist derzeit Microsoft Dynamics 365 in der Version BC OnPremises 14.31 in allen wichtigen Firmenbereichen und sämtlichen Prozessen, wie Fertigung, SCM, Logistik, Verwaltung, Customer Service, Abrechnung und Finanzbuchhaltung, mit rund 217 aktiven Usern, in einer hochspezialisierten Branchenlösung für das Gesundheitswesen im Einsatz. Das Unternehmen verarbeitet jährlich ein außergewöhnlich hohes Datenvolumen mit mehreren Millionen Vorgängen im Bereich der Rezeptabrechnung und elektronischen Kommunikation mit Krankenkassen. Es soll nun in einem Großprojekt auf MS Dynamics 365 BC SaaS umgestellt werden. Die Migration auf SaaS ist sehr groß und alle Updates, die bis dato getätigt wurden, müssen nun nach dem Roll-Out noch nachgezogen werden (aktueller Updatestand auf BC14 bei 132 von 190). Es kommen noch viele Nacharbeiten, Verbesserungen und die Integration relevanter Änderungen. Insgesamt gibt es 17 MA in der IT-Abteilung (international). In Deutschland sitzt der Group Head of IT und Sie wären in Ihrer Position der ERP-Abteilung zugeordnet, wo bereits ein gestandener und sehr erfahrener NAV-Experte sitzt. Das Umfeld ist geprägt von einer hohen Veränderungsdynamik und einem klaren Ziel: weg vom Outsourcing, hin zu mehr interner Kompetenz. Da das Update-Projekt die internen Kapazitäten überschreitet, benötigt man nun dringend einen weiteren Inhouse BC-Spezialisten. Der Fokus liegt auf der gemeinsamen Organisation der anstehenden Migration, den Geschäftsprozessen, Workflows und der generellen Systembetreuung. In Ihrer Position sind Sie eng in die internen Abläufe eingebunden und arbeiten regelmäßig mit den Fachabteilungen zusammen. Das Aufgabenspektrum reicht von der Unterstützung im täglichen operativen Geschäft über die Analyse und Optimierung bestehender NAV-/BC-Prozesse bis hin zur Vorbereitung und fachlichen Spezifikation von Systemanpassungen. Dabei agieren Sie häufig als "Detektiv": Sie analysieren Fehlerquellen, arbeiten an Lösungen und koordinieren ggf. die Umsetzung mit externen Entwicklungspartnern. Ein technischer Background ist hierbei nicht allzu wichtig, da kein Vollblut-Entwickler gesucht wird (keine Entwicklungslizenz, dies wird weiterhin beim Microsoft Partner bleiben, eigenes Customizing (nicht codebasiert und an der Oberfläche), SQL-Auswertungen oder Report-/Objektdesign wären natürlich immer willkommen). Es wird jedoch erwartet, dass Sie klar identifizieren können, ob eine Anforderung durch Einrichtung umsetzbar ist oder ob eine Entwicklung erforderlich wird - und dies entsprechend spezifizieren. In der Position werden Sie direkt viel Verantwortung im aktiven Tagesgeschäft übernehmen und potenziell bestünden in der Zukunft auch noch weitere fachliche Führungsoptionen bei weiterem Wachstum der ERP-Abteilung. Die Berichtslinie geht an den EDV-Manager und teilweise auch direkt an die deutsche Geschäftsführung. Es erwarten Sie folgende Aufgaben: * Eigenständiges Projektmanagement und aktive Steuerung von Microsoft Dynamics NAV- bzw. BC-Projekten (anstehendes Update und in Zukunft Implementierung neuer Solutions) in Zusammenarbeit mit der internen IT und Geschäftsleitung * Durchführung von internen Projekt- sowie Statusmeetings * Beratung und Betreuung der Anwender der einzelnen Abteilungen als MS Dynamics NAV Experte zu allen ERP-Fragen * Aufnahme und Auswertung der Anforderungen an das System durch aktive Kommunikation bezüglich der Änderungswünsche und Anfragen * Bewertung der Wichtigkeit im Team von Product Ownern und Projektleitern inkl. Machbarkeitsanalyse * Analyse aktueller bestehender Geschäftsprozesse für die fachliche Ausarbeitung, Spezifikationserstellung und Optimierung digitaler Lösungsansätze * Verbesserung bestehender Funktionen und Prozesse im NAV-System durch regelmäßige Pflege und Wartung der ERP-Lösung, sowie Sicherstellung des stetigen reibungslosen Betriebs * Aufnahme, Bearbeitung und Lösung von Fehlermeldungen und 2nd-Level-Support * Enge Zusammenarbeit mit dem Microsoft Partner für die fachgerechte Realisierung der Anforderungen und generelle Abstimmung in Projektphasen * Überwachung und Testen der Umsetzungen gemeinsam mit QM/QS * Erstellung von Dokumentationen (User, Installation und Support) und Leitfäden * Durchführung von User-Workshops in Arbeitsprozessen und Anwendertrainings ## Related Videos - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [Systems Thinking for Performance: How to Diagnose and Fix Slow Systems without Guessing](https://www.wearedevelopers.com/videos/2103-systems-thinking-for-performance-how-to-diagnose-and-fix-slow-systems-without-guessing) - [Fake or News: Translating Dog Barks, Notepad Gets an Upgrade and Michelin-Star Robots - Paul Tregoing](https://www.wearedevelopers.com/videos/1802-fake-or-news-translating-dog-barks-notepad-gets-an-upgrade-and-michelin-star-robots-paul-tregoing) - [Fault Tolerance and Consistency at Scale: Harnessing the Power of Distributed SQL Databases](https://www.wearedevelopers.com/videos/1146-fault-tolerance-and-consistency-at-scale-harnessing-the-power-of-distributed-sql-databases) - [Local Candidates vs International Talent - Building the Very Best Dev Team](https://www.wearedevelopers.com/videos/1067-local-candidates-vs-international-talent-building-the-very-best-dev-team) - [RAG like a hero with Docling](https://www.wearedevelopers.com/videos/1602-rag-like-a-hero-with-docling) ## Related Articles - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer) - [Starter Kit For Job Applications For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/7-starter-kit-for-job-applications-for-developers) - [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany) - [The Biggest German Tech Companies](https://www.wearedevelopers.com/magazine/424-the-biggest-german-tech-companies) - [Finding IT & Technology English-speaking Jobs in Germany ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/446-finding-it-technology-english-speaking-jobs-in-germany) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs)