> Markdown version of [/jobs/ext/2740541-sap-sd-berater-mit-schnittstellenkenntnissen-in-pp](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2740541-sap-sd-berater-mit-schnittstellenkenntnissen-in-pp). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # SAP SD Berater mit Schnittstellenkenntnissen in PP - **Company:** Hedalis Gmbh - **Location:** Düsseldorf, Germany (Remote available) - **Experience:** Experienced - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Artificial Intelligence, SAP (Applications), SAP R/3, SAP Sales and Distribution, Systems Integration, Sap Fiori, SAP S/4HANA - **Published:** September 6, 2026 - **Apply:** https://www.absolventa.de/stellenangebote/13123630-b-sap-sd-berater-mit-schnittstellenkenntnissen-in-pp-m-w-d-in-essen/apply ## About the Role Fachliche Qualifikation und SAP-Know-how: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-nahe oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im SAP SD oder PP-Umfeld. * Erfahrung in SAP SD oder PP: Sie bringen fundierte Kenntnisse in SAP SD mit und verfügen idealerweise über Erfahrungen an den Schnittstellen zu SAP PP. Alternativ überzeugen Sie mit einem starken SAP PP-Hintergrund und der Bereitschaft, sich in SAP SD weiterzuentwickeln. * Beratungs- und Prozessverständnis: Sie arbeiten gerne mit Fachbereichen zusammen, verstehen betriebliche Prozesse und bringen die nötige Beratungsmentalität mit, um Anforderungen in nachhaltige SAP-Lösungen zu überführen. xvirnhu * Reisebereitschaft: Sie sind bereit, gelegentlich weitere Unternehmensstandorte innerhalb Deutschlands zu besuchen. ## Description Im Folgenden finden Sie Informationen über die Anforderungen der Stelle, die erwartete Erfahrung des Bewerbers und die dazugehörigen Qualifikationen. Ihre neuen Herausforderungen * SAP SD- und PP-Beratung: Sie betreuen die SAP-Module SD mit Schnittstellen in den PP-Bereich und unterstützen bei der Optimierung durchgängiger Geschäftsprozesse. Je nach Erfahrung übernehmen Sie auch Aufgaben im Produktionsumfeld und bringen Ihr Prozessverständnis aktiv ein. * Prozessoptimierung und Standardisierung: Im Zuge der laufenden SAP-Transformation begleiten Sie den Wandel hin zu standardisierten Prozessen. Dabei beraten Sie die Fachbereiche aktiv, analysieren bestehende Abläufe und entwickeln nachhaltige Lösungen auf Basis von SAP S/4HANA. * Innovation und Digitalisierung: Sie treiben die Nutzung moderner S/4HANA-Funktionalitäten voran, beispielsweise durch die Einführung von SAP Fiori Apps, die Bewertung neuer Automatisierungsmöglichkeiten sowie die Begleitung innovativer KI-Proof-of-Concepts. * Projektarbeit und Systemintegration: Sie unterstützen spannende Digitalisierungsprojekte, unter anderem die Einführung eines Manufacturing Execution Systems (MES) und sorgen für eine reibungslose Integration in die bestehende SAP-Landschaft. * Anwendersupport und Beratung: Sie stehen den Fachbereichen als kompetenter Ansprechpartner zur Seite, bearbeiten Supportanfragen und überzeugen durch Ihre ausgeprägte Service- und Beratungskompetenz. Ihre Benefits bei unserem Kunden * Gestaltungsspielraum nach der S/4HANA-Einführung: Arbeiten Sie nicht an einer klassischen Einführung, sondern gestalten Sie aktiv die nächste Phase der SAP-Transformation und heben Sie gemeinsam mit dem Unternehmen die Potenziale von SAP S/4HANA. * Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von einer Arbeitszeiterfassung mit Überstundenkonto, Gleitzeittagen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. * Hybrides Arbeiten: Arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsmodell mit zwei Tagen Remote Work pro Woche und drei festen Präsenztagen am Unternehmensstandort. * Kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten: Auch Bewerber mit erster fundierter SAP-Erfahrung (mindestens drei Jahre) erhalten die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. * Dienstreisen als Arbeitszeit: Gelegentliche Reisen zu weiteren Unternehmensstandorten werden vollständig als Arbeitszeit angerechnet. ## Related Videos - [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen) - [A guide for effective talent acquisition and sustainable integration of international employees](https://www.wearedevelopers.com/videos/1081-a-guide-for-effective-talent-acquisition-and-sustainable-integration-of-international-employees) - [Beyond Hiring: Building a Sustainable Talent Acquisition Engine at Deutsche Bahn](https://www.wearedevelopers.com/videos/1856-beyond-hiring-building-a-sustainable-talent-acquisition-engine-at-deutsche-bahn) ## Related Articles - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer) - [Data Analyst Salary Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/277-data-analyst-salary-germany) - [German Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/328-german-business-culture-and-etiquette) - [IT Salaries in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/287-it-salaries-in-germany) - [Jobs in Germany for Americans](https://www.wearedevelopers.com/magazine/423-jobs-in-germany-for-americans) - [Best Companies to Work For in Germany: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/33-best-companies-to-work-for-in-germany-top-25-companies-in-2023)