> Markdown version of [/jobs/ext/2761971-agile-coach](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2761971-agile-coach). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Agile Coach - **Company:** Digital55 - **Location:** Chantada, Spain - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Agile Methodology, Working Model 2D - **Published:** September 6, 2026 - **Apply:** https://www.buscojobs.com.es/agile-coach-en-chantada-ID-369549743 ## About the Role Experiencia: Alrededor de 5 años de trayectoria profesional en transformación ágil e implantación de marcos scaled ( SAFe ). Formación: Titulación universitaria o equivalente. Idiomas: Nivel de inglés alto con soltura para comunicarte en el día a día. Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar principalmente en remoto con presencia ocasional en Madrid y disponibilidad para viajar si el proyecto lo requiere. ## Description En Digital55 estamos deseando conocerte.Somos una empresa con más de 20 años en el sector, trabajando en proyectos pioneros a la vanguardia del desarrollo de software.Nos encontramos en búsqueda de perfiles Agilistas / Agile Coaches para incorporarse a un proyecto de gran envergadura dentro del sector bancario¡Sigue leyendo para no perder ni un detalle!¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido: Proyecto estable de larga duración.Gran flexibilidad: Modelo de trabajo principalmente remoto (90%) con presencia puntual en Madrid (10%).Jornada adaptada: Horario completo en invierno (43h) con jornada intensiva en verano (35h).Proyecto retador: Sumérgete en un entorno financiero de primer nivel a la vanguardia de la transformación digital.Desarrollo profesional: Autonomía en el trabajo y la oportunidad de liderar el cambio en equipos de gran impacto.¿Qué harás en tu día a día?Liderar e impulsar la transformación ágil dentro del proyecto, acompañando a los equipos en la adopción de la mentalidad y prácticas Agile.Implantar, desplegar y escalar el marco de trabajo SAFe para optimizar la entrega de valor en entornos complejos.Facilitar eventos y ceremonias ágiles, asegurando la alineación técnica y estratégica entre las distintas áreas.Identificar bloqueos, fomentar la mejora continua y optimizar los flujos de trabajo del equipo.Colaborar de forma fluida con stakeholders internacionales en un entorno multicultural (comunicación en inglés).¿Qué buscamos?Experiencia: Alrededor de 5 años de trayectoria profesional en transformación ágil e implantación de marcos scaled ( SAFe ).Formación: Titulación universitaria o equivalente.Idiomas: Nivel de inglés alto con soltura para comunicarte en el día a día.Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar principalmente en remoto con presencia ocasional en Madrid y disponibilidad para viajar si el proyecto lo requiere.¿Te interesa?Si crees que esta oportunidad es para ti, ¡no dudes en postularte! Recuerda que, aunque no cumplas con todos los requisitos, tu perfil puede ser de interés para futuras oportunidades.¡Esperamos conocerte! ## Related Videos - [ShapeShift: Reinventing Agile for a B2B SaaS Scale-Up](https://www.wearedevelopers.com/videos/1655-shapeshift-reinventing-agile-for-a-b2b-saas-scale-up) - [The user in the eye of the Cargo1492 storm](https://www.wearedevelopers.com/videos/96-the-user-in-the-eye-of-the-cargo1492-storm) - [Machine Learning for Software Developers (and Knitters)](https://www.wearedevelopers.com/videos/154-machine-learning-for-software-developers-and-knitters) - [From Punch Cards to AI-assisted Development](https://www.wearedevelopers.com/videos/611-from-punch-cards-to-ai-assisted-development) - [The Neuro-Architecture of Productivity: How Work Environments Impact Cognitive Performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/1122-the-neuro-architecture-of-productivity-how-work-environments-impact-cognitive-performance) - [The Async Revolution: Balancing Focus, Alignment, and Agility](https://www.wearedevelopers.com/videos/2089-the-async-revolution-balancing-focus-alignment-and-agility) ## Related Articles - [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette) - [Mastering Remote Work: Tips for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/558-mastering-remote-work-tips-for-developers) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Remote, Hybrid, or In-Office: What’s Really Best for Developers?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/638-remote-hybrid-or-in-office-what-s-really-best-for-developers) - [Navigating the AI Shift](https://www.wearedevelopers.com/magazine/629-navigating-the-ai-shift) - [Best Coding Boot Camps in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/237-best-coding-boot-camps-in-germany)