> Markdown version of [/jobs/ext/2892240-chef-de-projet-scrum-confirme-f-h](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2892240-chef-de-projet-scrum-confirme-f-h). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Chef de projet Scrum confirmé (F/H) - **Company:** Groupe BPCE - **Location:** Paris, France - **Experience:** Experienced - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Agile Methodology, Confluence, JIRA, Software Quality, Information Systems, DevOps, Scrum Methodology, Software Engineering - **Published:** September 14, 2026 - **Apply:** https://espace-emploi.agefiph.fr/jobs/21855584 ## About the Role De formation supérieure (Bac +5) en informatique, systèmes d'information ou école d'ingénieur avec une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion de projets informatiques dont au moins 3 ans dans un rôle de Scrum Master (une certification Scrum (PSM, CSM) ou Agile (SAFe) constitue un atout). Si ce défi vous intéresse, les connaissances techniques suivantes sont demandées : * Maîtrise des méthodes Agile et Scrum. * Bonne connaissance du pilotage de projets informatiques. * Connaissance des outils de gestion agile (Jira, Confluence, DevOps…). * Maîtrise des outils de planification et de reporting. * Compréhension des architectures et des cycles de développement logiciel. * Anglais courant requis Enfin, et surtout, nous recherchons des qualités personnelles telles que : * Leadership et capacité à fédérer. * Excellentes qualités relationnelles et de communication. * Sens de l'organisation et de la planification. * Esprit d'analyse et de synthèse. * Orientation client et culture du résultat. * Autonomie, Adaptabilité et aptitude à conduire le changement. * Capacité à développer des relations avec l'écosystème, à coopérer et à favoriser le travail en équipe ## Description Au sein de la Plateforme Assurances de Personnes de BPCE SI, vous intervenez dans le domaine Parcours Clients et Conseillers, vous assurerez la mission de Scrum. Le périmètre applicatif concerne les parcours Souscriptions et Actes de gestion (Selfcare Clients) Assurances de personnes des réseaux Banques Populaires et Caisse d'Epargne. Le domaine travaille en collaboration avec les équipes Natixis de Porto (pour la partie développement), les métiers de BPCE et BPCE Vie (pour le recueil et suivi du besoin) Vos principales activités seront les suivantes : * Animation et facilitation des équipes Scrum Organiser et animer les cérémonies Scrum (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Rétrospectives). Favoriser la collaboration entre les équipes métiers et techniques. Lever les obstacles rencontrés par l'équipe. S'assurer que les exigences et users stories sont claires et estimables. Promouvoir une culture de l'amélioration continue des pratiques agiles. * Coordination des parties prenantes Travailler en étroite collaboration avec l'Application Owner afin de prioriser les besoins. Coordonner les différents acteurs : développeurs, architectes, testeurs, métiers. Faciliter la communication entre les équipes et les instances de décision. * Suivi de la réalisation Suivre les indicateurs agiles (vélocité, capacité, burndown, qualité du code, garant des livrables avant MEP et correctifs). Veiller à la bonne préparation et à la qualité des livraisons. Organiser les phases de mise en production et de retour d'expérience. * Accompagnement de la transformation Agile Promouvoir les valeurs et les principes de l'agilité. Contribuer à l'amélioration des processus de développement. Participer à la diffusion des bonnes pratiques au sein de l'organisation et garantir le respect de la méthode. ## Related Videos - [Improving quality with Agentic AI with Rovo Dev and Xray](https://www.wearedevelopers.com/videos/2005-improving-quality-with-agentic-ai-with-rovo-dev-and-xray) - [Navigating the Corporate Jungle: Life as a Developer in a large Company](https://www.wearedevelopers.com/videos/621-navigating-the-corporate-jungle-life-as-a-developer-in-a-large-company) - [42 x 2 Canvases Later: Two Years, Two Minds, Many Lessons](https://www.wearedevelopers.com/videos/1458-42-x-2-canvases-later-two-years-two-minds-many-lessons) - [From DevOps to Scaled DevOps: How We’re Rebuilding Continuous Delivery as a Platform](https://www.wearedevelopers.com/videos/100018-from-devops-to-scaled-devops-how-we-re-rebuilding-continuous-delivery-as-a-platform) - [A Founder's Journey : From Startup Chaos to Purposeful Growth](https://www.wearedevelopers.com/videos/1926-a-founder-s-journey-from-startup-chaos-to-purposeful-growth) - [Shaping Up: Rethinking Product Development with Basecamp's Shape Up Methodology](https://www.wearedevelopers.com/videos/1588-shaping-up-rethinking-product-development-with-basecamp-s-shape-up-methodology) ## Related Articles - [Best Companies to Work For in Paris: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/190-best-companies-to-work-for-in-paris-top-25-companies-in-2023) - [Best Companies to Work For in France: Top 25 Companies in 2023 ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/189-best-companies-to-work-for-in-france-top-25-companies-in-2023) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Average Salary in France](https://www.wearedevelopers.com/magazine/269-average-salary-in-france) - [The 12 Best Jobs for Software Engineers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/401-the-12-best-jobs-for-software-engineers) - [Where to Find Entry-Level Software Engineering Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/397-where-to-find-entry-level-software-engineering-jobs)