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# Technicien d'Intervention Solar H/F

- **Company:** Schneider Electric
- **Location:** Aix-en-Provence, France (Remote available)
- **Experience:** Experienced
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Mobile Application Software, Netsuite
- **Published:** September 14, 2026
- **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/77271347.html

## About the Role

Bac +2 minimum en électricité ou électrotechnique

 - 3 à 5 ans d'expérience en conversion d'énergie / photovoltaïque
 - 3 à 5 ans d'expérience en environnement BT/HT
 - Onduleurs solaires : 3/5 ans d'expérience
 - Connaissance schémas électriques HT/BT
 - Bonnes connaissances transformateurs, cellule HTA, disjoncteur
 - Aisance outils informatiques
 - Rigueur, autonomie, organisation, curiosité
 - Aisance relationnelle, rédactionnelle et sens de la communication
 - Culture HSE et esprit d'équipe
 - Anglais professionnel
 - Habilitations : B2V / BR / BC / H2V
 - Permis de conduire, Analyse des risques
Schémas électriques
Sens du relationnel
Travail en équipe
Haute tension
Autonomie

## Description

En tant que Technicien d'Intervention Solar, vous jouerez un rôle clé dans la performance, la fiabilité et la sécurité des installations solaires de nos clients.

Au coeur de la transition énergétique, vous intervenez sur des sites photovoltaïques pour assurer la maintenance, le diagnostic, le repowering (mise à niveau avancée d'une installation solaire existante) et l'exploitation des équipements de conversion d'énergie.

Vos missions

 - Réaliser les interventions préventives et correctives, ainsi que les repowering, dans le respect des consignes de sécurité et d'environnement, et du planning mis en place

 - Réaliser une analyse des risques avant intervention

 - Rédiger et remettre les rapports d'intervention via applications mobiles

 - Saisir toutes les données dans iAuditor, NetSuite et autres supports

 - Collaborer avec les Chargés d'exploitation solaire

 - Faire remonter les besoins clients et opportunités commerciales

 - Promouvoir les bonnes pratiques sécurité et les offres digitales

 - Participer aux astreintes (1 week-end/mois), Un salaire compétitif et un bonus individuel, ainsi que des dispositifs d'intéressement/participation lorsque applicable.
 - Un panel d'avantages sociaux qui facilitent la vie : couverture santé, plans d'épargne & retraite, programme d'actionnariat.
 - Des opportunités de développement : formation, mobilité interne (locale & internationale), partage de compétences.
 - Un parcours d'intégration dès votre premier jour, au sein d'une culture favorisant diversité, inclusion et épanouissement professionnel.
 - Un bon équilibre vie privée/vie professionnelle grâce à notre politique de télétravail (jusqu'à 48% si éligible) et au soutien à la parentalité.

Nous savons que les compétences se manifestent de nombreuses façons et peuvent être basées sur votre expérience de vie. Si vous ne répondez pas nécessairement à toutes les exigences énumérées, nous vous encourageons tout de même à postuler.


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