> Markdown version of [/jobs/ext/2907631-scrum-master](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2907631-scrum-master). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Scrum Master - **Company:** Randstad - **Location:** Viladecans, Spain (Remote available) - **Salary:** €40,000.0 - €60,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Agile Methodology, Confluence, JIRA, Scrum Methodology - **Published:** September 14, 2026 - **Apply:** https://www.randstad.es/candidatos/ofertas-empleo/oferta/scrum-master-3006439/ ## About the Role * Formación: Sin estudios * Idiomas: Inglés: C1 * Conocimientos: ai engineering * Experiencia: 4 años Experiencia: Más de 3 años como Scrum Master o Agile Coach. Dominio técnico: Sólidos conocimientos de Scrum, Jira, Confluence y gestión del cambio. Habilidades: Excelente facilitación, resolución de conflictos y experiencia con equipos multidisciplinares (Producto, UX, Ingeniería). Conocimientos de proceso: Familiaridad con procesos de transición de servicios y releases. ## Description Facilitar eventos Scrum: Planificación de Sprints, revisiones, retrospectivas y refinamiento del Backlog. Gestión de tiempos (time-boxing), métricas de velocidad y capacidad. Eliminar impedimentos: Identificar y resolver bloqueos durante los Sprints, resolver ineficiencias y anticipar restricciones de recursos. Promover la mentalidad ágil: Enseñar al equipo a ser autoorganizado y transversal, promoviendo transparencia, inspección y adaptación (Dual-Track Agile). Soporte al Backlog: Ayudar al Product Owner en la redacción/refinamiento de User Stories, criterios de aceptación y análisis técnico. Mejora continua del proceso: Ejecutar talleres para optimizar procesos y alinearse con el marco de trabajo de equipo. Cultura de equipo: Proteger al equipo de interrupciones externas y mantener un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Planificación de Releases y coordinación STIM: Coordinar las actividades de lanzamiento según el proceso de transición de servicios (Service Transition and Implementation Management). ## Related Videos - [ShapeShift: Reinventing Agile for a B2B SaaS Scale-Up](https://www.wearedevelopers.com/videos/1655-shapeshift-reinventing-agile-for-a-b2b-saas-scale-up) - [Improving quality with Agentic AI with Rovo Dev and Xray](https://www.wearedevelopers.com/videos/2005-improving-quality-with-agentic-ai-with-rovo-dev-and-xray) - [The user in the eye of the Cargo1492 storm](https://www.wearedevelopers.com/videos/96-the-user-in-the-eye-of-the-cargo1492-storm) - [42 x 2 Canvases Later: Two Years, Two Minds, Many Lessons](https://www.wearedevelopers.com/videos/1458-42-x-2-canvases-later-two-years-two-minds-many-lessons) - [A Founder's Journey : From Startup Chaos to Purposeful Growth](https://www.wearedevelopers.com/videos/1926-a-founder-s-journey-from-startup-chaos-to-purposeful-growth) - [The Async Revolution: Balancing Focus, Alignment, and Agility](https://www.wearedevelopers.com/videos/2089-the-async-revolution-balancing-focus-alignment-and-agility) ## Related Articles - [Mastering Remote Work: Tips for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/558-mastering-remote-work-tips-for-developers) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Spanish Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/353-spanish-business-culture-and-etiquette) - [Remote Work: Best Practices for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/315-remote-work-best-practices-for-developers) - [Why Upskilling And Reskilling is Important For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/428-why-upskilling-and-reskilling-is-important-for-developers) - [Best Job Boards for Remote Work for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/290-best-job-boards-for-remote-work-for-developers)