> Markdown version of [/jobs/ext/2972259-lead-developpeuse-developpeur-fullstack-java-angular-bordeaux](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2972259-lead-developpeuse-developpeur-fullstack-java-angular-bordeaux). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md). --- # Lead Développeuse/Développeur Fullstack Java/Angular- Bordeaux - **Company:** Capgemini - **Location:** Mérignac, France (Remote available) - **Experience:** Expert - **Salary:** €45,000.0 - €65,000.0 - **Contract:** Permanent contract - **Skills:** Java (Programming Language), Open Access, Software Engineering, Systems Architecture, AngularJS - **Published:** September 18, 2026 - **Apply:** https://www.handicap-job.com/r/78pBSph3J ## About the Role Issu.e d'une formation supérieure en informatique ou domaine connexe : * Vous avez expertise significative en développement logiciel, avec au moins 3 ans dans un rôle de leadership technique * Vous maitrisez necessairement les notions de développement dans l'environnement Java et Angular * Votre niveau d'anglais vous permet de comprendre et de communiquer efficacement dans un contexte international * Vous avez de solides compétences en communication et leadership, avec la capacité de motiver et de guider une équipe * Vous êtes en capacité de travailler en autonomie au sein d'une équipe technique et à interagir avec toutes les parties prenantes au projet (client, prestataire...), dans un contexte agile Scrum * Vous êtes force de proposition et curieuse/curieux., Votre profil Formation supérieure en informatique ou domaine connexe Une expertise significative en développement logiciel, avec au moins 3 ans dans un rôle de leadership technique Maitrise des notions de développement dans l'environnement Java et Angular obligatoire Anglais courant Solides compétences en communication et leadership, avec la capacité de motiver et de guide une équipe Capacité à travailler en autonomie au sein d'une équipe technique Capacité à interagir avec toutes les parties prenantes au projet (client, prestataire...) et à évoluer dans un contexte agile Scrum Force de proposition et curiosité Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d'intégration sur 9, Environnement & Sensoriel Sensibilité au bruit Sensibilité à la lumiere forte Besoin d'une forte luminosité Déplacements professionnels impossibles Communication & Cognitif Besoin de consignes claires et structurées Préférence pour les échanges écrits Environnement à faible pression temporelle Autre précision (optionnel) ## Description En tant que Tech Lead Développeuse/Développeur Fullstack au sein d'une équipe, vos responsabilités principales seront les suivantes : * Piloter la conception et la mise en œuvre de solutions techniques innovantes, en collaboration étroite avec l'équipe de développement et les parties prenantes du projet * Assurer la qualité du code et l'adoption des meilleures pratiques de développement Java et Angular au sein de l'équipe * Contribuer activement au développement de notre stack technologique, tout en restant à l'avant-garde des tendances ettechnologies émergentes * Encadrer et développer les compétences techniques de l'équipe de développement * Participer à la définition de l'architecture des systèmes et à la prise de décisions stratégiques liées à la technologie, Diagnostic d'accessibilité Sélectionnez vos contraintes pour obtenir une analyse rapide de compatibilité. Mobilite Physique Station debout prolongée impossible Port de charges lourdes impossible Besoin d'un accès PMR Périmètre de marche limité ## Related Videos - [The Avengers Initiative (Practical Ethics for Software Engineers)](https://www.wearedevelopers.com/videos/2070-the-avengers-initiative-practical-ethics-for-software-engineers) - [Open Source AI, To Foundation Models and Beyond](https://www.wearedevelopers.com/videos/1375-open-source-ai-to-foundation-models-and-beyond) - [How to Stop Choosing JavaScript Frameworks and Start Living](https://www.wearedevelopers.com/videos/118-how-to-stop-choosing-javascript-frameworks-and-start-living) - [Navigating the Corporate Jungle: Life as a Developer in a large Company](https://www.wearedevelopers.com/videos/621-navigating-the-corporate-jungle-life-as-a-developer-in-a-large-company) - [Official Opening of WeAreDevelopers World Congress 2026](https://www.wearedevelopers.com/videos/100000-official-opening-of-wearedevelopers-world-congress-2026) - [Opening the Mobile Space with CAMARA’s Network APIs - CAMARA Project](https://www.wearedevelopers.com/videos/1728-opening-the-mobile-space-with-camara-s-network-apis-camara-project) ## Related Articles - [What’s the Difference between a Junior, Mid, and Senior Developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/238-what-s-the-difference-between-a-junior-mid-and-senior-developer) - [Why Upskilling And Reskilling is Important For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/428-why-upskilling-and-reskilling-is-important-for-developers) - [Is Software Engineering Over-Saturated?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/418-is-software-engineering-over-saturated) - [Fully Remote Software Engineer Jobs](https://www.wearedevelopers.com/magazine/447-fully-remote-software-engineer-jobs) - [Mastering Remote Work: Tips for Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/558-mastering-remote-work-tips-for-developers) - [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer)