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# Architecte back-end PHP

- **Company:** fulll
- **Location:** Aix-en-Provence, France (Remote available)
- **Salary:** €59,700.0 - €67,500.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** PHP (Programming Language), Amazon Web Services, Cloud Computing, Continuous Delivery, Continuous Integration, DevOps, Software Architecture, Symfony, Backend
- **Published:** September 18, 2026
- **Apply:** https://espace-emploi.agefiph.fr/jobs/21886526

## About the Role

* Tu as une expérience d'au moins 2 en architecture logicielle en PHP et Symfony
 * Tu as travaillé dans un environnement Cloud (AWS est un +)
 * Tu es familier avec les processus de développement moderne (TDD)
 * Tu es pédagogue et assertif·ve

## Description

Chez fulll, on pense que les experts-comptables méritent mieux que de passer leurs journées à gérer de l'administratif.

Notre ambition ? Les remettre au cœur du jeu économique en leur redonnant le temps et les moyens d'exercer pleinement leur rôle de partenaires stratégiques auprès de leurs clients., En tant qu'Architecte, tu travailleras en binôme avec le Product Manager. Tu interviendras sur l'ensemble du cycle de vie du produit de la Gamme Clients de la mise en place de l'architecture initiale, ses évolutions et tout ce qui permet de s'assurer du déploiement continu (pipeline CI/CD). Tu auras le rôle de sensibiliser les développeurs aux pratiques DevOps, leur fournir un cadre et leur partager ton savoir-faire. Tu continueras de contribuer au développement en PHP et Symfony.

Ton quotidien chez fulll

 * Participer aux décisions techniques afin d'assurer la conformité et le bon fonctionnement des produits
 * Concevoir l'architecture des outils de la Gamme Clients dans un environnement PHP, Symfony
 * Conseiller sur les aspects de la roadmap
 * Échanger et évoluer avec les autres architectes de la gamme, * Cours de sport hebdomadaire avec un coach sportif
 * Des corbeilles de fruits livrées chaque semaine
 * Une politique de flexibilité (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine)
 * Une équipe solidaire, responsable, efficace et motivée par l'innovation
 * Une entreprise en croissance avec des projets stratégiques à forte visibilité

Processus de recrutement

 * 1ᵉʳ entretien avec un·e chargé·e de recrutement : faire connaissance, en apprendre plus sur ton projet professionnel et te présenter la méthode fulll
 * Un test technique
 * 2ᵉ entretien technique en présentiel avec le manager du poste et un membre de l'équipe

Engagés pour l'inclusion, nous valorisons la diversité des talents et encourageons toute personne disposant des compétences mentionnées à postuler.


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