> Markdown version of [/jobs/ext/2993992-ich-suche-sie-als-head-of-application-management](https://www.wearedevelopers.com/jobs/ext/2993992-ich-suche-sie-als-head-of-application-management). Every page supports `.md` or `Accept: text/markdown`. Links point to the HTML versions so they work for humans too. Agent guide: [/agents.md](https://www.wearedevelopers.com/agents.md).

---

# Ich suche Sie als Head of Application Management

- **Company:** Nothegger Personalberatung
- **Location:** Bad Neustadt an der Saale, Germany
- **Experience:** Expert
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Application Lifecycle Management, SuccessFactors, SAP (Applications), SAP Human Resource Management Software, SAP Quality Management, SAP S/4HANA
- **Published:** September 19, 2026
- **Apply:** https://www.adzuna.de/details/5889620675

## About the Role

* Langjährige Führungserfahrung in der Verantwortung für Enterprise- oder SAP-Applikationslandschaften
 * Tiefes Verständnis von SAP-Standardlösungen, End-to-End-Geschäftsprozessen und Governance-Modellen
 * Erfahrung in der Steuerung komplexer, internationaler IT-Programme und Transformationsprojekte
 * Ausgeprägte strategische Kompetenz sowie ein klarer, strukturierter Führungsstil
 * Souveränes Auftreten und überzeugende Kommunikation auf Executive-Ebene
 * Verhandlungssichere Englischkenntnisse

## Description

* Gesamtverantwortung für Strategie, Steuerung und Performance der konzernweiten Business-Applikationslandschaft
 * Führung und Weiterentwicklung mehrerer spezialisierter Teams im SAP- und Enterprise-Umfeld entlang klarer Zielbilder
 * Steuerung der Anbindung neuer Standorte an die bestehende SAP-Landschaft
 * Planung und Umsetzung von Releasewechseln sowie Sicherstellung eines stabilen und zukunftsfähigen Applikationsbetriebs
 * Steuerung internationaler Rollouts innerhalb Europas und bei Tochtergesellschaften
 * Aufbau und Etablierung eines skalierbaren Application-Management-Services-(AMS)-Modells gemeinsam mit strategischen Partnern
 * Verantwortung für die Einführung von SAP HR SuccessFactors einschließlich Governance, Change-Management und internationaler Abstimmung
 * Leitung der Implementierung eines CRM-Systems zur unternehmensweiten Harmonisierung von Kunden- und Vertriebsprozessen
 * Strategische Vorbereitung und Steuerung eines PLM-Vorprojekts als Basis für eine zukünftige Systemeinführung
 * Einführung von SAP QM zur Standardisierung und Optimierung von Qualitätsprozessen
 * Kontinuierliche Optimierung der System- und Prozesslandschaft nach der S/4HANA-Einführung mit Fokus auf Effizienz, Stabilität und Business Value
 * Priorisierung von Initiativen und Investitionen nach strategischer Relevanz und messbarem Geschäftsnutzen
 * Steuerung externer Dienstleister sowie enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und Management-Gremien, * Langfristig ausgerichtete Führungsrolle in einem wirtschaftlich stabilen, internationalen Konzern
 * Hoher Gestaltungsspielraum und direkter Einfluss auf die IT- und Digitalstrategie des Unternehmens
 * Klare Management- und Entwicklungsperspektiven
 * Umfassende Angebote zur Gesundheitsförderung und zum betrieblichen Wohlbefinden
 * Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Ferienzeiten
 * Dienstwagenregelung


## Related Videos

- [Demografie nutzen um jedem Bewerber das passende Angebot zu machen!](https://www.wearedevelopers.com/videos/836-demografie-nutzen-um-jedem-bewerber-das-passende-angebot-zu-machen)
- [Independently together: how micro-applications improve developer experience + app performance](https://www.wearedevelopers.com/videos/452-independently-together-how-micro-applications-improve-developer-experience-app-performance)
- [Successful talent development in tech: A joint journey of executives and talents](https://www.wearedevelopers.com/videos/1497-successful-talent-development-in-tech-a-joint-journey-of-executives-and-talents)
- [Replacing Excel with SAP APIs & Python validation](https://www.wearedevelopers.com/videos/1944-replacing-excel-with-sap-apis-python-validation)
- [Beyond Hiring: Building a Sustainable Talent Acquisition Engine at Deutsche Bahn](https://www.wearedevelopers.com/videos/1856-beyond-hiring-building-a-sustainable-talent-acquisition-engine-at-deutsche-bahn)
- [Snappy UI needs no Single-Page Application](https://www.wearedevelopers.com/videos/904-snappy-ui-needs-no-single-page-application)

## Related Articles

- [Starter Kit For Job Applications For Developers](https://www.wearedevelopers.com/magazine/7-starter-kit-for-job-applications-for-developers)
- [Finding Jobs in Germany](https://www.wearedevelopers.com/magazine/375-finding-jobs-in-germany)
- [Finding IT & Technology English-speaking Jobs in Germany ](https://www.wearedevelopers.com/magazine/446-finding-it-technology-english-speaking-jobs-in-germany)
- [System change: restart as developer?](https://www.wearedevelopers.com/magazine/39-system-change-restart-as-developer)
- [German Business Culture and Etiquette](https://www.wearedevelopers.com/magazine/328-german-business-culture-and-etiquette)
- [Jobs in Germany for Americans](https://www.wearedevelopers.com/magazine/423-jobs-in-germany-for-americans)