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# Ingénieur Développement C# .Net Sénior H/F

- **Company:** AViSTO
- **Location:** Villeurbanne, France (Remote available)
- **Salary:** €40,000.0 - €55,000.0
- **Contract:** Permanent contract
- **Skills:** Agile Methodology, Unit Testing, C Sharp (Programming Language), Software Engineering
- **Published:** September 23, 2026
- **Apply:** https://www.hellowork.com/fr-fr/emplois/83652721.html

## About the Role

De formation ingénieur ou universitaire Bac +5, vous possédez de solides compétences en développement C#.

Et surtout, vous êtes passionné(e) par le développement logiciel, curieux(se), et rigoureux(se).

Vous avez le sens du service et aimez améliorer en continu les outils pour répondre au mieux aux besoins utilisateurs., Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d'évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D'intégrer une structure familiale, présentant les avantages d'un grand groupe ?, Développement logiciel
Méthodes agiles
Rigueur et méthode

## Description

Dans le cadre de nos activités, nous vous proposons de rejoindre une équipe logicielle pour mener à bien les différents projets en cours et à venir dans différents secteurs d'activités.

Vous pourrez intervenir de différentes manières, soit en assistance technique chez nos clients, soit au sein de nos locaux sur des centres de services ou sur nos projets clef en main.

Au sein d'une équipe agile, vous participerez :

 - Concevoir et développer des architectures innovantes des nouvelles fonctionnalités

 - Implémenter les IHMs en veillant à la réutilisabilité et la robustesse de la solution et aux possibilités d'extensions.

 - Mettre en oeuvre la méthodologie agile et les bonnes pratiques de développement

 - S'assurer du bon déroulement des phases tests unitaires et fonctionnels, du déploiement et de la mise en production de la plateforme.

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Lyon., Partager une passion pour le logiciel avec : une culture technique, un pôle innovation, des managers ayant exercé votre métier (anciens dev, tech lead, chefs de projet etc.).

 - Bénéficier d'une culture RH centrée sur vous : de beaux projets pour une montée en compétences rapide, le droit à l'erreur, le management bienveillant.

 - Intégrer une entreprise où il fait bon vivre et travailler : la convivialité, les horaires flexibles / le télétravail, de nombreuses activités ludiques et sportives.

 - Profiter de l'adaptabilité et la souplesse de son employeur : télétravail, écoute active et bienveillante, management de proximité


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